Il prestigioso Hotel Le Graal di Cortina d’Ampezzo ricerca un/una HR Administration Specialist da inserire stabilmente nel proprio organico (non stagionale). La figura garantirà la corretta gestione amministrativa del personale in un contesto esclusivo e altamente strutturato.\nResponsabilità principali\n\nGestione amministrativa del personale: contratti, proroghe, documentazione, variazioni e archiviazione\nRaccolta e controllo presenze, turni, permessi, ferie e giustificativi\nSupporto nella gestione paghe e nella relazione con consulenti esterni\nMonitoraggio scadenze contrattuali, visite mediche e obblighi normativi\nGestione delle pratiche relative a permessi di soggiorno e documentazione per personale straniero\nSupporto ai manager di reparto nelle tematiche HR operative\nPresidio della compliance normativa e delle procedure interne HR\nContributo ai processi di onboarding, formazione interna e comunicazione al personale\nEsperienza pregressa in ruoli HR amministrativi, preferibilmente in contesti hospitality o realtà strutturate\nConoscenza approfondita di normativa del lavoro, contrattualistica, presenze e processi amministrativi HR\nOttima padronanza della lingua italiana; la conoscenza dell’inglese è un plus\nPrecisione, riservatezza, affidabilità e robusto orientamento alla qualità\nBuone capacità organizzative, problem solving e attitudine al lavoro in team\nPadronanza dei principali software HR; costituisce un plus la familiarità con Hotelcube e con gli standard tipici dell’hôtellerie di lusso\nDisponibilità a un inserimento stabile all’interno della struttura\nPosizione annuale e stabile (no stagionalità)\nRetribuzione competitiva e pacchetto benefit aziendali\nAmbiente esclusivo, dinamico e internazionale\nOpportunità di crescita professionale e formazione continua\nVitto e alloggio in staff house per non residenti\nNavette giornaliere tra staff house e hotel\nDivise su misura, mensa aziendale e servizio lavanderia\nInserimento in una realtà di eccellenza dell’hôtellerie\n