Siamo un'azienda giovane e dinamica che da oltre 10 anni opera nel settore delle energie rinnovabili, in particolar modo nell’installazione di impianti fotovoltaici e soluzioni green.
Siamo alla ricerca di un/a impiegato/a amministrativo/a contabile per ampliare il nostro team. Il candidato ideale ha maturato almeno 5 anni di esperienza in ambito amministrativo-contabile, possiede ottime capacità organizzative e precisione, ed è in grado di gestire in autonomia i processi contabili, contribuendo all’efficienza aziendale. Competenze richieste: Almeno 5 anni di esperienza in ruoli amministrativo-contabili Contabilità generale e partita doppia Gestione della fatturazione attiva e passiva Supporto alla predisposizione del bilancio d’esercizio Registrazioni contabili di prima nota e riconciliazioni bancarie Conoscenza normativa fiscale di base (IVA, ritenute, adempimenti periodici) Buona padronanza del pacchetto Office Precisione, problem solving e capacità di lavorare in team Principali responsabilità: Registrazione e controllo delle fatture attive e passive Gestione della contabilità ordinaria e scritture di assestamento Supporto nella predisposizione del bilancio d’esercizio e della reportistica periodica Riconciliazioni bancarie e gestione prima nota Rapporti con consulenti esterni, fornitori e clienti per aspetti amministrativo-contabili Archiviazione e gestione documentazione contabile e fiscale Cosa offriamo: Contratto a tempo pieno, 40 ore settimanali con retribuzione commisurata all’esperienza (CCNL commercio/confcommercio) Ambiente di lavoro stimolante e in crescita Flessibilità oraria Possibilità di crescita personale e qualificato Team orientato al benessere del dipendente (siamo certificati UNI/PDR 125:2022 – “Parità di genere”) Come candidarsi: Se hai esperienza in ambito contabile e vuoi crescere con noi, inviaci la tua candidatura, allegando il tuo CV, tramite LinkedIn o all’indirizzo e-mail Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.