Per grupppo di aziende con HQ a Sommacampagna stiamo cercando una figura di Group IT Manager. La figura ricoprirà un ruolo chiave, con un perimetro sia strategico sia operativo: sarà chiamata a definire le linee guida ICT del Gruppo, supportare i processi di innovazione e digitalizzazione e garantire al contempo il corretto funzionamento e la continuità dei servizi IT. Riportando alla Direzione, fungerà da punto di riferimento trasversale per tutte le tematiche tecnologiche e di sicurezza informatica. Responsabilità
Definire e implementare la strategia ICT, coordinando progetti di innovazione, digitalizzazione e integrazione dei sistemi tra le diverse società. Gestire e far evolvere l’infrastruttura IT (reti, server, ambienti virtualizzati e cloud), garantendo sicurezza, prestazioni e continuità operativa tramite soluzioni di backup e disaster recovery. Supervisionare ERP, applicativi aziendali e sistemi di Business Intelligence, ottimizzando i processi e standardizzando le soluzioni tecnologiche. Presidiare la cybersecurity di Gruppo, assicurando la gestione del rischio e la conformità normativa (GDPR e Direttiva NIS2), coordinando audit, assessment e remediation. Coordinare fornitori, partner tecnologici e attività IT, gestendo budget, contratti e livelli di servizio. Garantire supporto operativo agli utenti e supervisione dell’help desk, intervenendo nelle problematiche più complesse e favorendo l’adozione di soluzioni digitali.
Profilo
Laurea in ambito informatico o equivalente ed esperienza di circa 5-8 anni in ruoli IT, preferibilmente in contesti industriali o multi-società. Solida esperienza nella gestione di infrastrutture IT, ambienti Microsoft e cloud, sistemi ERP e processi aziendali core. Conoscenza delle tematiche di cybersecurity, gestione del rischio e compliance normativa (GDPR e Direttiva NIS2). Esperienza in ambito business continuity, disaster recovery e sicurezza informatica. Capacità di coordinamento di stakeholder interni ed esterni, gestione di fornitori e leadership operativa. Visione strategica, autonomia decisionale, problem solving e forte orientamento al business in contesti dinamici.
RAL: 70-85K + 15% MBO + Auto aziendale ad uso promiscuo (fringe benefit) Livello di inquadramento: Quadro. #J-18808-Ljbffr