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Junior engineer – project & development - (rif. vec 05/2026)

Monza
HR Executive - Ricerca e Selezione del Personale
Pubblicato il Pubblicato 15h fa
Descrizione

RENEWABLES ENERGY MILANO CENTRO


Il nostro cliente - un Indipendent Power Producer (IPP) che detiene partecipazioni e controlla società attive nel settore delle energie rinnovabili - sviluppa, costruisce e gestisce impianti alimentati da fonti rinnovabili, grazie alle competenze del proprio team e all’expertise finanziaria e legale di un partner con un forte know-how di settore. In fase di crescita, ci ha chiesto di supportarlo nella ricerca di un/a


JUNIOR ENGINEER – PROJECT & DEVELOPMENT - (RIF. VEC 05/2026)


che, inserito/a nel team Operations, lavorerà a stretto contatto con i colleghi e sarà coinvolto/a principalmente nelle fasi di sviluppo tecnico, dalla gestione dell’iter autorizzativo al RTB. Più in dettaglio, dovrà:


* Preparare la documentazione necessaria per il percorso autorizzativo
* Supportare i colleghi nell’attività di scouting, valutazione e monitoraggio di opportunità di progetti fotovoltaici ed eolici
* Analizzare i vincoli tecnici, ambientali ed urbanistici dei siti individuati


Il/la candidato/a ideale, laureato/a ad indirizzo tecnico, ha maturato almeno 1/2 anni di esperienza in un ruolo simile nel settore delle energie rinnovabili. Ha una buona conoscenza dell’inglese, di Office e dei principali software tecnici (ad esempio GIS e AutoCAD) e di simulazione PV e Wind. Al di là delle competenze, per ricoprire con successo la posizione, sono necessarie capacità relazionali e di lavoro in team, l’abitudine a lavorare su più progetti contemporaneamente, doti di analisi e voglia di inserirsi positivamente in un contesto in crescita.


L’azienda, caratterizzata da ottimo ambiente e in fase di forte crescita, offre l’assunzione a tempo indeterminato secondo il CCNL Commercio e buoni pasto. Inquadramento e retribuzione saranno definiti sulla base dell’esperienza maturata.


Sede di lavoro: Milano centro


La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

Per candidarsi inviare dettagliato CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (art. 13 reg. UE 2016/679) a, indicando nell’oggetto il riferimento VEC 05/2026.


HR Executive contatterà esclusivamente i candidati ritenuti in linea con la posizione e ringrazia, sin d’ora, tutti gli altri per l’interessamento. HR Executive garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e utilizzerà le informazioni ricevute esclusivamente per attività di Ricerca e Selezione di Personale.

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