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Senior business planning analyst (zola predosa)

Zola Predosa
Rekeep
Pubblicato il 28 gennaio
Descrizione

Senior Business Planning Analyst
Il Gruppo Internazionale Rekeep con 80 anni di esperienza, ****** persone, oltre1 miliardo di fatturato, è il principale operatore italiano nel Facility Management ovvero gestione ed erogazione di servizi integrati
La figura scelta sarà inserita all'interno del Finance Planning & Control Department, a diretto riporto del Head of Group & Business Control.
Attività
Analisi delle commesse, sia actual che previsionale, al fine della costruzione del budget del piano industriale
Predisposizione pipeline/acquisizioni/backlog a livello di gruppo
Gestione dati attraverso SAP, BI
Supportare il management con analisi adeguate a definire e attuare la strategia aziendale a lungo termine ai fini del piano industriale;
Preparare report e presentazioni a beneficio del Consiglio di amministrazione e degli investitori;
Analisi delle attività di varianza tra budget/backlog e actual a supporto della Direzione Generale e delle attività di Investor Relation;
Controllo commerciale
Requisiti
Laurea in Economia, Finanza, Business Administration, Statistica o un campo correlato
Esperienza pregressa di almeno 4/5 anni nel ruolo di Pianificazione e Controllo e/o nel campo della Consulenza Direzionale, Advisory, Transaction Services.
Dimestichezza nell'analisi di organizzazione di base dati complesse.
Ottima padronanza dei principali applicativi di Office (in particolare di Excel e Power Point), di ERP (preferenza applicativo SAP) e applicativi di business inteligent.
Eccellenti capacità analitiche e di problem-solving.
Conoscenza fluente della lingua inglese.
Un'esperienza pregressa nell'ambito della Pianificazione e Controllo in imprese di servizi sarà considerata elemento qualificante.
Si Offre
Contratto a tempo indeterminato
Pacchetto Welfare
Formazione competente
Ristorante aziendale
Navetta aziendale
Sede di lavoro: Zola Predosa (Bologna)
L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.Lgs.
n.
********, ai sensi delle leggi ****** e ****** e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art.
13 del Decreto Legislativo 30 giugno ****, n.
196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art.
13 del GDPR (Regolamento UE ********).

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