Lavoropiù Spa, Ufficio Politiche Attive del Lavoro, cerca per azienda cliente la figura di Redattore/redattrice tecnico/a - grafico/a tecnico/a afferente alle categorie protette legge 68 99.
La risorsa si occuper di:
-raccolta informazioni tecniche dal cliente
-redazione di manualistica tecnica destinata a macchine e impianti industriali
-analisi di disegni tecnici 2D e 3D e realizzazione di testi e illustrazioni tecniche per la documentazione
-realizzazione di illustrazioni tecniche
REQUISITI:
-Appartenenza alle categorie protette ex artt. 1 e 8 Legge 68/99 ed iscrizione alle liste del Collocamento mirato
-Diploma tecnico (o esperienza equivalente)
-Esperienza pregressa (anche minima) nella redazione di documentazione tecnica
-Capacit di lettura di disegni tecnici 2D e 3D
-Buona conoscenza del pacchetto Office
-La conoscenza di Adobe Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop) e l’esperienza nel settore macchine automatiche / impiantistica costituiscono requisiti preferenziali.
ALTRE INFORMAZIONI:
-Orario di lavoro: full-time su orario centrale Lunedì-Venerdì
-Retribuzione commisurata all’esperienza
-Luogo di lavoro: Calderara di Reno (BO)
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca