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Assistant store manager - c.c roma est - d/u (apertura del negozio)

Roma
Courir
Assistant store manager
Pubblicato il 3 agosto
Descrizione

H3Assistant Store Manager - C.C Roma Est - D/U (Apertura del negozio) /h3pCourir è il n°1 delle Sneakers in Francia! Ed è l’insegna preferita dalle donne. /ppCon più di 2000 collaboratori e 300 negozi in tutto il mondo, Courir vi propone un progetto ambizioso: rendere le Sneakers accessibili a tutti. /ppstrongDopo aver conquistato il cuore dei nostri clienti in Francia (con più di 200 negozi), in Belgio, in Spagna, in Lussemburgo e nei Paesi Bassi, continuiamo la nostra espansione globale in Europa e stiamo per approdare in un nuovo paese, rinomato per la sua incredibile gastronomia e il suo gusto per la moda: ITALIA! /strong /ppstrongL'avventura Courir? /strong /ppSignifica condividere un’ambizione, costruita con uno spirito positivo e arricchita da 40 anni di storia. È anche l’opportunità di rivelare il proprio talento e condividere la passione per le Sneakers. /ppMolto più di una tendenza, un vero e proprio stato d’animo che trascende stili e generazioni. /ppstrong# emMissione /em proposta /strong /ppstronguNell'ambito dell'apertura del nostro secondo negozio in Italia, situato a Roma all'interno del centro commerciale Roma Est, /u /strong siete l'anello forte tra il vostro Store Manager e i team di vendita, contribuendo al miglioramento del servizio clienti attraverso un coaching personalizzato e coinvolgente per le vostre squadre. /polliMonitorare da vicino i KPI (UPT, CR, ATV, instore web orders), motivando il vostro team a raggiungere gli obiettivi commerciali quotidiani. /liliSviluppare la coesione, la motivazione e le competenze del team delegando, responsabilizzando e trasmettendo il vostro sapere con un approccio pedagogico. /liliAssicurarsi che le squadre rispettino le procedure operative (gestione stock, casse, merchandising, ordine del punto vendita). /li /olpstrong# Il nostro emprofilo /em ideale /strong /pulliAvete un’esperienza di almeno un anno nella gestione di un team di dimensioni intermedie (tra 3 e 10 collaboratori) e nel coaching operativo. /liliLeader nell’anima, vi piace superarvi per raggiungere gli obiettivi del negozio. /liliAvete una perfetta padronanza dei KPI. /liliLa moda e il commercio sono la vostra passione. /li /ulpIl processo di selezione: /pullistrongColloquio con /strongil team Recruiting di Courir. /lilistrongColloquio con /strong la Store Manager e la Area Manager /li /ulpEntrare nel team Courir significa: /pollistrongFar parte di un'azienda in forte crescita in Francia e a livello internazionale. /strong /lilistrongCondividere un'avventura collettiva orientata verso una moda più responsabile /strong (riciclo delle sneakers, lotta contro l'inquinamento plastico degli oceani con Plastic Odyssey, iniziativa Ottobre Rosa, ecc.) /lilistrongEssere protagonista della propria carriera grazie a una politica HR dinamica /strong (formazione, accesso illimitato alla nostra piattaforma e-learning, crescita professionale, mobilità, programma di segnalazione, ecc.) /lilistrongBeneficiare di vantaggi esclusivi /strong (sfide commerciali, bonus di partecipazione, sconto del 25% sui nostri prodotti, ecc.) /li /olpVuoi scoprire il dietro le quinte e tutte le novità del Gruppo Courir? /ppSeguici su strong@inside_courir /strong /ppSiamo ovviamente impegnati a favore dell'inclusione e della disabilità. Ogni talento è riconosciuto per la sua unicità e trova il suo posto all'interno dei nostri team. /p #J-18808-Ljbffr

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