Saldatore a filo continuo (mig)

Siamo alla ricerca di un Saldatore esperto, specializzato nella saldatura a filo (MIG) su acciaio e acciaio inox. Il candidato ideale ha maturato una solida esperienza nel settore e possiede competenze tecniche avanzate nell’utilizzo di macchinari e attrezzature per la saldatura MIG, garantendo precisione e affidabilità nelle lavorazioni.

• Comprovata esperienza nella saldatura a filo MIG su acciaio e acciaio inox, dimostrando abilità nel garantire giunti saldati di alta qualità e resistenza.
• Approfondita conoscenza delle varie tecniche di saldatura e delle normative di sicurezza vigenti, assicurando la conformità alle procedure e la protezione sul luogo di lavoro.
• Capacità di lavoro autonomo ed in team, con forte attitudine al problem solving per affrontare e risolvere le sfide operative.
• Possesso di attestati o certificazioni riconosciuti nel settore della saldatura, preferibile per garantire standard elevati di competenza e professionalità.

• Esecuzione di saldature di alta qualità su componenti in acciaio e acciaio inox.
• Garanzia della precisione e dell’aderenza alle specifiche tecniche stabilite nei disegni di progetto.
• Collaborazione attiva con il team di produzione per ottimizzare i processi e migliorare l’efficienza operativa.
• Effettuazione di controlli di qualità sulle saldature realizzate, identificando e correggendo eventuali difetti per assicurare che i prodotti finiti soddisfino gli standard richiesti.

Assunzione diretta.

Diploma scuola superiore o qualifica professionale.

Biatel è un datore di lavoro per le pari opportunità e sostiene la diversità della forza lavoro.

Tutte le candidature alle posizioni vacanti saranno accolte e valutate nel merito relativo del candidato, rispetto al profilo di ruolo per la posizione, indipendentemente da colore, razza, nazionalità, origine etnica, sesso, genere, orientamento sessuale, espressione di genere, stato civile, disabilità, parentela, responsabilità, età, religione o credo.

Qualora coloro che si candidano alla presente opportunità di lavoro non ricevano un riscontro dal nostro team nell’arco di 30 giorni dall’invio della candidatura, è opportuno considerare la valutazione del CV non in linea ai requisiti ricercati.

Tutela dei dati personali (Regolamento UE 2016/679 del Parlamento europeo e del Consiglio, del 27 aprile 2016): Privacy policy candidati.