Profilo
\n
Riportando direttamente al Responsabile di Produzione, la figura sarà incaricata di ottimizzare i processi produttivi, assicurando efficienza operativa, rispetto delle tempistiche di spedizione, standard qualitativi elevati e sicurezza sul lavoro. Avrà inoltre un ruolo centrale nella gestione delle iniziative di miglioramento continuo, nell’applicazione delle metodologie di Lean Manufacturing e nel coordinamento del personale operativo.
\n
Responsabilità
\n
- Analizza e migliora i processi produttivi con l’obiettivo di ridurre gli sprechi e incrementare la produttività.
- Monitora l’andamento della produzione, verificando che gli ordini non subiscano ritardi in fase di realizzazione.
- Si interfaccia con l’ufficio tecnico per fornire e ricevere le informazioni necessarie alla produzione: disegni tecnici, istruzioni operative e distinte base.
- Collabora strettamente con l’ufficio pianificazione ordini, verificando le esigenze direttamente con i reparti produttivi.
- Implementa iniziative di Lean Manufacturing e Kaizen orientate al miglioramento continuo.
- Coordina e gestisce il personale di reparto, promuovendo collaborazione e crescita delle competenze.
- Monitora i KPI produttivi (efficienza, scarti, tempi ciclo, ecc.) proponendo eventuali azioni correttive.
- Redige e aggiorna istruzioni operative, procedure e best practice aziendali.
- Collabora con i reparti Qualità, Manutenzione e Sicurezza per assicurare il rispetto degli standard previsti.
- Supporta l’introduzione di nuove tecnologie e di nuovi processi produttivi.
- Predispone documentazione tecnica e procedure operative.
Skill e Professionalità \n
- Laurea in Ingegneria (Meccanica o Industriale).
- Esperienza operativa di 7–10 anni in ambito produttivo e nell’ingegneria di processo.
- Conoscenza approfondita dei principi di Lean Manufacturing (es. 5S, SMED, OEE, Value Stream Mapping) e degli strumenti WCM.
- Capacità di coordinamento del personale e spiccate doti di leadership.
- Forte orientamento al raggiungimento dei risultati e al miglioramento continuo.
- Buone capacità comunicative e abilità nella gestione dei conflitti.
- Proattività e predisposizione al lavoro in team.
- Flessibilità nei confronti di contesti e interlocutori diversi, con spiccata intelligenza emotiva.
- Elevata capacità di organizzazione del tempo e di gestione delle priorità.
- Abilità nel comunicare in modo efficace con i diversi livelli aziendali, guidare i team e favorire la collaborazione.
- Eccellenti capacità di analisi e di sintesi.
- Buona padronanza degli strumenti informatici (ERP, Excel avanzato, software di analisi dati) e dei programmi di disegno tecnico (CAD, SolidWorks, ecc.).
- Ottima conoscenza della lingua inglese per interagire con il team Wieland e con clienti internazionali.
- Forte orientamento al raggiungimento dei risultati e al miglioramento continuo.
- Buone capacità comunicative e abilità nella gestione dei conflitti.
- Proattività e predisposizione al lavoro in team.
- Flessibilità nei confronti di contesti e interlocutori diversi, con spiccata intelligenza emotiva.
- Elevata capacità di organizzazione del tempo e di gestione delle priorità.
Vantaggi \n
Informazioni Aggiuntive
\n
I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
\n
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi;
\n
prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.It.
\n
Adecco Italia S.P.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del ).