La divisione Automotive di TXT e-Tech sta espandendo le sue attività negli Stati Uniti d'America ed è alla ricerca di ingegneri per importanti clienti del settore, in Michigan e Texas.
Le tue responsabilità includeranno la creazione di specifiche ed esecuzione di test, la conduzione di diversi test come User Acceptance testing, Hybrid testing, Functional testing.
Attività principali:
Revisione del piano di test, delle scadenze, dei piani di rilascio, dei casi di test;
Utilizzo di strumenti automotive per la comunicazione CAN/FlexRay/Ethernet;
Esecuzione di test di sistema, test del veicolo, UAT;
Sviluppo delle specifiche di test, configurazione dell'ambiente di test ed esecuzione dei test;
Triage dei difetti creati sul lato OEM, assegnazione ai fornitori e monitoraggio dei progressi;
Supporto al triage e alla prioritizzazione dei difetti, al retesting e alla chiusura dei difetti;
Segnalazione dei difetti, dei test e comunicazione dello stato di avanzamento;
Gestione del ciclo di vita dei difetti;
Supporto e collaborazione con i team remoti;
Interazione con gli owner delle funzioni, gli esperti di dominio, i test architect e i team di sviluppo.
Competenze tecniche richieste:
Più di due anni di esperienza nel settore automobilistico;
Esperienza in user acceptance testing, test ibridi, test funzionali;
Buona esperienza nella scrittura di specifiche di test, nell'esecuzione di test e nella creazione di ambienti di test;
Buona esperienza nella gestione del ciclo di vita dei difetti, nel triage dei difetti e nell'analisi dei log;
Buona esperienza con i protocolli di comunicazione come CAN, LIN, FlexRay, Ethernet, UDS, A2B e USB;
Esperienza nell'utilizzo di strumenti automotive come Vector CANoe, CANalyzer e CANape;
Esperienza nell'utilizzo di hardware automobilistico come Vector VN box e hardware CAN di punta;
Esperienza nel processo ASPICE e nella metodologia Agile.
Formazione:
Laurea Triennale o Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica, Elettrica/Elettronica o affini. Completano il profilo abilità di problem solving, desiderio di lavorare all'estero, flessibilità, capacità di lavorare in gruppo, ottime doti comunicative e interpersonal.
Perché scegliere TXT Group: Un percorso di crescita personale e professionale, commisurata all'esperienza maturata; Opportunità di mettersi alla prova in un contesto internazionale, giovane e dinamico; Formazione continua sui temi delle attività svolta; Contratto commisurato al mercato del lavoro statunitense.
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