La Direzione Commerciale è alla ricerca di giovani talenti da inserire nell’Ufficio Marketing Prodotti, con l’obiettivo di rafforzare il team e contribuire allo sviluppo commerciale dei sistemi di pagamento all’interno delle BCC/CR/Raika del Gruppo.
Di cosa ti occuperai
* Analizzare il mercato e le opportunità di ampliamento del catalogo di offerta in ambito issuing e acquiring;
* Supportare le BCC/CR/Raika del Gruppo nello sviluppo commerciale dei sistemi di pagamento;
* Monitorare e analizzare le componenti di costo e ricavo, contribuendo a definire strategie operative efficaci.
Chi stiamo cercando
Stiamo cercando giovani neolaureati o risorse junior motivate, curiose e appassionate di monetica, innovazione e sistemi di pagamento.
* La tua candidatura è benvenuta anche se sei alla tua prima esperienza lavorativa;
* Esperienze precedenti in ambito monetica o bancario rappresentano un plus.
Competenze e attitudini che apprezziamo
* Buone doti comunicative e relazionali;
* Ottime capacità organizzative e gestione del tempo;
* Spirito di squadra e propensione alla collaborazione;
* Proattività, curiosità e desiderio di contribuire attivamente in un ambiente dinamico;
* Capacità di analisi e sintesi.
Requisiti tecnici
* Laurea in Economia o discipline affini;
* Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office;
* Approccio analitico e data-driven.
I nostri benefit principali
* Assicurazione sanitaria;
* Fondo pensione;
* Buoni pasto;
* Premi di risultato e incentivi individuali;
* Agevolazioni bancarie e piano welfare aziendale.
Cosa troverai da noi
* Opportunità di crescita e sviluppo in un Gruppo solido e in continua evoluzione;
* Un ambiente dinamico e controcorrente, dove la relazione con gli stakeholder è posta al centro;
* Un team giovane, appassionato e orientato all’innovazione.
Sede di lavoro
Trento con disponibilità a trasferte presso le BCC/CR/RAIKA del Gruppo.
La suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.lgs. 198/2006. Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all’inclusività e alla tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale.
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