HR BUSINESS DEVELOPERLa posizione: in riporto al Regional Manager ha il compito dello sviluppo commerciale della filiale, della gestione dei clienti attualmente attivi e della ricerca dei nuovi clienti. La risorsa rappresenterà l'azienda sul territorio. Nell'interfaccia con il cliente avrà un approccio consulenziale, raccoglierà i job profile approfondendo le caratteristiche del candidato ricercato, orienterà il cliente in base alla conoscenza del mercato del lavoro. Svilupperà il cliente attraverso la proattivazione dei profili maggiormente ricercati. Si rapporterà con i recruiter sullo stato di avanzamento delle selezioni.
Requisiti del candidato ideale
Laurea in discipline umanistiche o economiche
Esperienza maturata nel ruolo presso agenzie per il lavoro o di Ricerca e Selezione
Una breve ma significativa esperienza maturata in area "recruiting" sarà valutata come plus
Forte propensione alla gestione dei rapporti interpersonali
Dinamicità
Sede di lavoroBologna
Condizioni contrattualiInserimento a tempo indeterminato, CCNL Commercio e Terziario, full-time. Livello di inquadramento e retribuzione commisurate alle competenze della risorsa. RAL prevista 25 - 30K + premi a raggiungimento obiettivi.
L'Informativa privacy completa ex art. 13 Regolamento UE n. 2016/679, è reperibile nella sezione "privacy policy" del sito www.jobitalia.net
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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