Profilo Generale - Riportando e lavorando a stretto contatto con il Marketing & Sales Manager, il Sales Specialist dovrà contribuire al raggiungimento del budget di acquisito attraverso la vendita di quadri elettrici di media e bassa tensione. Il Sales Specialist, oltre a gestire un portafoglio clienti consolidati in area Nord-Ovest, dovrà cercare nuovi clienti e opportunità. Da valutare eventuale supporto su clienti export. Richiesta grande collaborazione con le altre funzioni aziendali dal momento che la sede di lavoro è anche stabilimento produttivo. Responsabilità: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente e acquisizione di nuovi clienti nell’area di competenza. - Promozione dei prodotti e servizi del Gruppo COL con particolare riferimento a quadri elettrici MT/BT della BU Imequadri. - Visite clienti e negoziazione contratti. - Forecast, report visite e aggiornamento CRM. - Supporto all’ufficio preventivi e redazione delle offerte tecnico-commerciali più semplici. - Coordinamento e supporto ad eventuali agenzie plurimandatarie e/o studi tecnici operanti nell’area di competenza. - Analisi del mercato e dei competitors. - Partecipazione a fiere e eventi di settore. - Collaborazione con le altre funzioni aziendali e con le altre BU del gruppo COL. - Disponibilità ad effettuare brevi trasferte all’estero. Competenze richieste: - Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico (Elettrotécnica, Meccanica, ecc.). - Esperienza comprovata nella vendita nel settore (almeno 2-3 anni). - Conoscenza quadri elettrici MT/BT. - Ottime capacità di negoziazione e vendita. - Orientamento al cliente e capacità di costruire relazioni durature. - Buone doti comunicative e capacità di presentazione. - Conoscenza della lingua inglese. - Familiarità con i principali applicativi informatici (CRM, pacchetto Office). Cosa Offriamo: - Contratto a tempo indeterminato con un pacchetto retributivo competitivo e incentivi legati ai risultati. - Auto aziendale. - Opportunità di crescita professionale in un contesto innovativo e dinamico. - Formazione continua e percorsi di sviluppo per il miglioramento delle competenze. - Ambiente di lavoro dinamico e stimolante orientato alla collaborazione e al successo. - Welfare aziendale. Sede di lavoro:Urgnano (BG) - L’offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91_