PpbPanoramica di Presentazione /b /p pIl nostro Cliente ha nostra una storia made in Italy riconosciuta a livello internazionale come sinonimo di eccellenza e distinzione. /p pbJob Title e finalità di Ruolo : AREA SALES MANAGER /b /p pLa figura professionale ricercata dovrà occuparsi, in linea con le indicazioni ricevute dalla Direzione Commerciale, delle attività di sviluppo commerciale e di gestione dei mercati esteri. /p pLa risorsa selezionata dovrà essere fortemente motivata al raggiungimento degli obiettivi aziendali ed impegnarsi ad operare con efficacia, efficienza e professionalità nell'esecuzione della strategia definita dalla Direzione Commerciale. Si richiede ampia disponibilità a viaggiare. /p pbPrincipali Valori Aziendali /b /p ul liTradizione /li liCompetenza /li liDesign /li /ul pOrganigramma /p pRiporto al Direttore Commerciale. /p h3Principali Responsabilità /h3 ul liAttuare, nei mercati di riferimento, le politiche di sviluppo commerciale approvate dalla Direzione Commerciale. /li liGestire la rete vendita dei mercati esteri di rispettiva competenza, assicurando il raggiungimento degli obiettivi delle aree commerciali assegnate. /li liAssicurare la penetrazione commerciale nelle singole aree e gestire con efficacia ed efficienza il rapporto con i canali distributivi. /li liCurare la selezione dell'offerta all'interno della gamma dei prodotti proposti dall'azienda. /li liControllare lo stato di avanzamento rispetto a budget e target delle vendite, e proporre le eventuali azioni correttive per le aree di competenza. /li liApprovare gli sconti entro i limiti massimi previsti per ciascun listino e gli investimenti commerciali in genere, nei limiti delle deleghe ricevute. /li liGestire le singole promozioni offerte ai clienti. /li /ul h3Competenze Tecniche (Hard Skills) /h3 ul liConsolidata esperienza nel ruolo, di cui almeno 2 anni nel settore del Mobile Imbottito. /li liConoscenza fluente della lingua inglese e francese. /li liLaurea in discipline economiche o comunque attinenti alla funzione assegnata (preferenziale). /li /ul h3Abilità Personali (Soft Skills) /h3 ul liPossedere adeguate capacità di negoziazione e di gestione dei mercati / clienti. /li liSaper gestire lo stress e assumere decisioni in tempi brevi. /li liSaper parlare in pubblico con sufficiente proprietà e dimostrare doti di leadership. /li /ul h3Condizioni di contratto /h3 ul liSede di lavoro : Matera /li liOrario di lavoro : Full time. Dal lunedì al venerdì. /li liTipologia contrattuale : Contratto a tempo indeterminato /li liPacchetto retributivo a budget : l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. /li /ul pL'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https : / / etjca.it / informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679 / 2016) pubblicata sul sito. /p pEtjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23 / 02 / 2005) /p pSettore : Industrie altre /p pRuolo : Commerciale / Vendite /p pData di assunzione : 02 / 02 / 2026 /p pAnni di esperienza : 3-5 anni /p pPercentuale di occupazione : Full-time /p pGestisce altre persone : Sì /p pTipo di occupazione : PERM - Contratto a tempo indeterminato in azienda /p pInquadramento : Impiegato /p pLivello di istruzione : Laurea Triennale /p pPatente : B /p /p #J-18808-Ljbffr