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Store manager milano

Milano
Camper
Responsabile punto vendita
Pubblicato il Pubblicato 11h fa
Descrizione

Chi siamo

Siamo unazienda a conduzione familiare con oltre 145 anni di esperienza nella produzione e nel design di calzature. Nel corso della nostra storia, siamo sempre stati innovativi, promuovendo una crescita aziendale sostenibile per creare ciò che siamo oggi, con oltre 200 negozi e una presenza in più di 100 Paesi.


La nostra missione: camminare con uno scopo, deliziando le persone con unesperienza di camminata divertente, sostenibile e responsabile.


Sulla posizione


Stiamo cercando uno Store Manager per gestire il nostro negozio, presso Camper Milano Via Torino; una persona appassionata e proattiva, in linea con i valori del nostro marchio: REALE, IMMAGINATIVA e ATTENTA.


In qualità di Camper Store Manager, la tua missione sarà raggiungere gli obiettivi di vendita, assistenza e crescita aziendale.


Contiamo su di te per offrire ai nostri clienti omnicanale unesperienza di marca completa, sviluppare il potenziale del team e supervisionare tutte le operazioni del negozio per raggiungere il massimo livello di servizio clienti ed efficienza aziendale.


I tuoi compiti principali saranno:


-Customer Experience Management: i nostri clienti sono importanti! Svolgerai un ruolo fondamentale nel garantire la soddisfazione del cliente, fornire un servizio eccezionale e sviluppare relazioni a lungo termine con i nostri clienti in un ambiente omnicanale.

-Gestione del team: le nostre persone sono la risorsa principale di Camper! Assumerai il ruolo di leader allinterno del team, partecipando attivamente al processo di selezione, fungendo da formatore/allenatore e ispirando e guidando sempre con lesempio.

-Risultati aziendali ed efficienza: lottimizzazione è il nostro obiettivo finale. In qualità di Store Manager, sarai responsabile della gestione efficiente del punto vendita, influenzando le decisioni di vendita e tenendo conto dellanalisi aziendale.

-Immagine del marchio: ogni negozio rappresenta la cultura, i valori e i principi dellazienda. Sarai responsabile dellimmagine del marchio Camper per i nostri clienti, con lobiettivo di garantire unimmagine premium in linea con lidentità aziendale e i principi ESG.

-Eccellenza operativa: nellera omnicanale, le operazioni sono fondamentali e hanno un impatto significativo sulla catena di connessione con i clienti. Svolgerai le operazioni del negozio in conformità con le politiche e le procedure aziendali. Lorganizzazione porta allefficienza.


A proposito di te

Sei la persona ideale se:


-Sei appassionato di vendita al dettaglio, in tutte le sue sfaccettature (in-store e omnicanale).

-Hai almeno 2 anni di esperienza nella guida di team.

-Sei flessibile e disponibile a lavorare a tempo pieno.

-Sei una persona che ispira le persone, hai un forte spirito di squadra e tanta energia.

-Sei un ottimo comunicatore e un ottimo decision maker, e sei fortemente orientato ai risultati.

-Grazie alla tua mentalità innovativa, promuovi e promuovi la curiosità, la diversità e la collaborazione.

-Parli fluentemente inglese. La conoscenza di qualsiasi altra lingua sarà considerata un plus.

-Hai il diritto di lavorare nellUnione Europea senza visto.


Se pensi che stiamo parlando di te e vorresti unirti alla nostra fantastica famiglia Camper, clicca qui e invia la tua candidatura.


Aspettiamo con ansia la tua candidatura!


Vuoi saperne di più su di noi? Visita la nostra pagina LinkedIn o Camper.com per iniziare a fare escursioni con noi oggi stesso!


Camper si impegna a rispettare il principio di pari opportunità per creare unazienda diversificata e inclusiva. Diamo valore alle differenze che la diversità apporta al nostro marchio e le promuoviamo come parte dei nostri valori aziendali.


Il nostro obiettivo è quello di fornire un ambiente di lavoro che promuova linclusione, la giustizia, lequità e il rispetto per la diversità sociale e culturale e che sia libero da discriminazioni e molestie illecite. I nostri processi di selezione prendono in considerazione i candidati indipendentemente dal loro genere, identità di genere, orientamento sessuale, razza, etnia, disabilità o qualsiasi altra caratteristica legalmente protetta.

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