Per nostro cliente, Azienda leader nella distribuzione di prodotti chimici ad uso industriale, ricerchiamo:
JUNIOR SALES MANAGER
Diploma tecnico di scuola superiore o laurea tecnica;
# Esperienza commerciale maturata preferibilmente presso società di commercio b2b settore industriale, modernamente organizzate e fortemente orientate al mercato;
# Spiccata attitudine commerciale e facilità relazionale; capacità di analisi e valutazione delle opportunità commerciali;
# Excel, posta elettronica, Word; dimestichezza con ERP evoluti (SAP Business One);
# Buona conoscenza della lingua inglese (francese e tedesco saranno considerati un plus).
Il/La candidato/a ideale, coordinato e seguito nel percorso di crescita dal Responsabile Commerciale, sarà in grado di svolgere le seguenti attività:
Gestione pacchetto clienti assegnato (medio-piccola taglia) in funzione delle strategie elaborate dalla Direzione;
Contatto diretto con i clienti per svolgere attività di promozione;
Visite commerciali presso clienti;
Collaborazione con l’analista marketing nelle ricerche/analisi di mercato, il coordinatore vendite e la Direzione;
Scouting di nuove opportunità di business, attraverso analisi del mercato, dei competitors e dei clienti;
Attività di conservazione della relazione/fidelizzazione clienti; attraverso un elevato livello di servizio e un’alta attenzione alla relazione, guidandoli a scegliere le soluzioni più idonee;
Operatività in smart working, con disponibilità a recarsi in visita presso la clientela, localizzata prevalentemente a Milano o in Lombardia, in affiancamento al Commerciale senior.
Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, full time, con adeguato periodo di prova; Altri benefit da concordare (auto aziendale, PC, telefono aziendale).