Importante realtà internazionale di consulenza e servizi professionali, parte di un network globale, riconosciuta per il supporto a organizzazioni complesse nei processi di trasformazione, innovazione e sviluppo del business.
Il contesto è dinamico, sfidante e fortemente orientato al lavoro in team, dove le persone hanno l'opportunità di confrontarsi con progetti diversificati e ad alto impatto, sviluppando competenze trasversali e specialistiche.
L'azienda investe costantemente nella crescita dei propri professionisti, promuovendo percorsi strutturati di formazione e sviluppo, in un ambiente inclusivo che valorizza talento, iniziativa e spirito imprenditoriale.
#LI-DEI2
Nello specifico ti occuperai di:
* Mappare i principali cicli aziendali dei clienti attraverso colloqui con il personale amministrativo
* Verificare l'adeguatezza dei controlli interni delle imprese
* Analizzare e verificare le diverse aree di bilancio delle aziende clienti, predisposte in accordo ai principi contabili nazionali (OIC) o internazionali (IAS - IFRS) in base a quanto definito dai principi di revisione applicabili
* Applicare la metodologia di revisione aziendale con il supporto di tecnologie di analisi dati avanzate
Sarai coinvolto/a in progetti che ti permetteranno di esplorare diverse realtà aziendali(industriali o finanziarie) a 360°, intessere relazioni con i referenti delle società clienti ed entrare a far parte di team strutturati che ti supporteranno nella tua crescita professionale.
* Laurea in Economia/Finanza o materie affini;
* Buona conoscenza della lingua inglese
* Hai voglia di imparare e mettere in pratica ciò che hai studiato
* Iscrizione alle liste Categorie Protette Art.1 lg. 68/99
RAL: 28.000/32.000€
La maggior parte dei nuovi assunti nel ruolo rientra in questo intervallo e ha l'opportunità di aumentare la propria retribuzione nel tempo.
L'inquadramento iniziale all'interno della fascia salariale si basa tuttavia sulle conoscenze, competenze ed esperienze rilevanti per la posizione.
L'azienda è impegnata a supportare i propri collaboratori nel raggiungimento del successo e nella crescita professionale.
La retribuzione base è solo una delle componenti del pacchetto di Total Rewards.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.
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