Docente ottimizzazione risorse umane nella produzione - €42.000 all'anno

Cesena, Friuli Venezia Giulia, Italy
Company: JR Italy
Client / Employer: Ali LavoroJob Overview

Stiamo cercando un HR Manager (standalone) capace di gestire l'interno dell'agenda HR end-to-end e di dare potenziamento a una funzione HR scalabile, coerente con la cultura e i valori aziendali e in grado di supportare la crescita aziendale. Il candidato dovrà garantire discrezione, precisione e conformità alle norme vigenti in materia di lavoro, gestendo le attività HR con visione strategica ma operativa.

- Gestire l'intero processo HR, dalla definizione di requisiti fino alla revisione delle performance e mirare allo sviluppo continuo del capitale umano.
- Costruire e implementare sistemi HR da zero (performance review, role clarity, piani di sviluppo) senza sollevare burocrazia, rispettando la cultura e i sistemi esistenti.
- Condurre conversazioni sensibili con giudizio, discrezione e affidabilità.
- Coordinare vendor management (fornitori di stipendi, partner di formazione/coaching).
- Gestire i dati HR in maniera confidenziale e rispettando la normativa giuslavoristica e fiscale.

• Solida esperienza HR generalist, idealmente in contesti industriali, manufacturing o engineering.
• Esperienza robusta in recruiting e nel processo di selezione.
• Conoscenza approfondita della normativa giuslavoristica e fiscale.
• Mentalità di vendor management con provider di salaris e partner di formazione.
• Spicata esperienza nella costruzione di sistemi HR snelli e non burocratici.
• Ottima capacità di gestione di conversazioni sensibili con discrezione.
• Italiano fluente; livello minimo B2 di inglese.
• Domicilio nelle province di Forlì, Cesena, Rimini o Ravenna.