Michael Page - Definire e implementare strategie operative per il dipartimento di Engineering & Manufacturing. - Supervisionare progetti di miglioramento continuo per ottimizzare i processi produttivi. - Gestire budget e risorse per garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali. - Collaborare con team interfunzionali per garantire l'allineamento agli standard aziendali. - Monitorare KPI e analizzare i dati per identificare opportunità di crescita. - Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza e qualità. - Rappresentare il dipartimento in incontri con stakeholder interni ed esterni. - Promuovere un ambiente di lavoro collaborativo e orientato ai risultati. Un BU Director di successo dovrebbe avere: - Laurea in ingegneria - Esperienza nella gestione di team e progetti complessi in ambito appliance / elettrodomestici. - Conoscenza approfondita dei processi di Engineering & Manufacturing. - Capacità di analisi e problem solving per affrontare sfide operative. - Eccellenti competenze comunicative e di leadership. - Approccio orientato ai risultati e alla crescita aziendale. - Ottima conoscenza della lingua inglese L'azienda è una realtà consolidata nel settore FMCG, conosciuta per la sua struttura di grandi dimensioni. Si distingue per un approccio innovativo nella gestione dei processi produttivi e nella qualità dei suoi prodotti. - Contratto a tempo indeterminato con stabilità lavorativa. - Retribuzione competitiva tra 90.000 e 110.000 EUR lordi annui. - Auto aziendale e ulteriori benefit. - Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante. - Cultura aziendale orientata all'innovazione e al miglioramento continuo. Se ritieni di avere le competenze richieste per il ruolo di BU Director nel settore FMCG, inviaci la tua candidatura! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. Settore: Altro Ruolo: Altro