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Reggio nell'Emilia
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Pubblicato il 22 maggio
Descrizione

FILIALE: REGGIO EMILIA Gi Group, agenzia per il lavoro di Reggio Emilia ricerca per azienda storica, presente sul mercato da oltre 60 anni e leader nel settore delle forniture automotive in Italia e in Europa, un/una:

COMMERCIALE La risorsa, inserita all’interno dell’ufficio commerciale, avrà un ruolo prevalentemente d’ufficio e si occuperà di gestire i rapporti con i clienti attivi e di sviluppare nuove opportunità di business, in particolare sui mercati esteri. Non seguirà la gestione operativa degli ordini, ma lavorerà su progetti commerciali, sviluppo mercati e gestione richieste in ingresso.

Attività principali

Gestione delle richieste in ingresso dalla mail commerciale generale (sales)

Filtraggio e analisi delle richieste provenienti da clienti italiani ed esteri

Redazione di offerte e preventivi commerciali

Gestione delle chiamate in arrivo sul numero diretto commerciale

Sviluppo di nuovi contatti e nuovi clienti, anche su mercati esteri

Mantenimento e sviluppo dei rapporti con i clienti già acquisiti

Utilizzo del gestionale aziendale per le attività di back office commerciale

Minima attività di web marketing e supporto nella gestione/aggiornamento dei siti aziendali

Requisiti

Esperienza di almeno 2–3 anni in ruolo analogo in azienda (es. back office commerciale, inside sales, customer service B2B)

Buona dimestichezza con il PC e il pacchetto Office

Conoscenza della lingua inglese ad uso quotidiano (contatti esteri pari a circa il 30% – livello minimo B2)

Gradita conoscenza base della lingua tedesca

Diploma o laurea

Spiccate capacità relazionali e comunicative, intraprendenza e orientamento allo sviluppo commerciale

Persona sveglia, organizzata, con desiderio di stabilità e crescita professionale

Cosa offriamo

Ambiente di lavoro giovane, moderno e stimolante

Affiancamento e formazione con figure senior di forte esperienza

Ruolo stabile in azienda strutturata e ben radicata sul territorio

Possibilità di utilizzo di strumenti di flessibilità/smart working in accordo con l’azienda

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

#J-18808-Ljbffr

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