Pubblicato il 19 giugno
Mansioni della posizione
Descrizione Consulti la panoramica del ruolo qui sotto. Se è sicuro/a di possedere le giuste competenze ed esperienze, si candidi oggi stesso. Nell'ambito del programma di potenziamento della nostra struttura Commerciale siamo attualmente alla ricerca di un/una Area Sales Manager che riporterà al Sales Director. Responsabilità In particolare, il/la candidato/a, interagendo con le aree Marketing, Pianificazione produttiva, Finance e Qualità sarà responsabile di: Formulare piani di vendita per i clienti consolidati Identificare nuove opportunità di business e mercati emergenti Migliorare costantemente la conoscenza del mercato/settore di riferimento attraverso l'analisi della domanda e conoscenza dei clienti Controllare il raggiungimento degli obiettivi di budget ed i target per cliente/zona Riferire periodicamente sull'andamento dei mercati informando tempestivamente la sede sulle criticità economico/ finanziarie rilevate presso clienti Supportare il Sales Director nella definizione del pricing e formulazione dei piani di vendita Provvedere al controllo periodico delle vendite, verificando gli scostamenti tra risultato atteso e risultato ottenuto e assumere le iniziative destinate a correggere i risultati incoerenti con gli obiettivi Partecipare a fiere e eventi di settore per promuovere i prodotti e l'azienda Collaborare con i team interni per garantire la soddisfazione del cliente e il raggiungimento degli obiettivi di vendita Gestione della rete di vendita Requisiti Il/La candidato/a ideale ha conseguito una Laurea preferibilmente in ambito Economico/Umanistico Ha maturato un'esperienza da 3 a 7 anni in ruoli commerciali, gestendo un'area di riferimento Proviene preferibilmente da aziende di commodities o produzione Ha un'ottima conoscenza della lingua Inglese Costituirà un plus la conoscenza del Tedesco Disponibilità a viaggiare almeno il 50% del tempo Ottima conoscenza del pacchetto Office e dei principali software gestionali di vendita Completano il profilo: ottime capacità relazionali, proattività, multitasking, forte dinamismo, approccio numerico e xivgfpx analitico e predisposizione al raggiungimento dei KPI. Cosa offriamo Tipologia contrattuale: CCNL Metalmeccanico, tempo indeterminato Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone Percorsi formativi tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli Sistema integrato di welfare aziendale Copertura sanitaria e previdenza complementare Sede di Lavoro: Pignataro Maggiore (CE) Crediamo nella diversità e nell'inclusione: la selezione è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine e orientamento
