Posizione
Azienda Il nostro cliente è un broker digitale in robusto crescita, siamo alla ricerca una figura di sviluppo partnership strategiche e affinity. La risorsa dovrà supportare, in coordinamento con i Founder, lo sviluppo del segmento affinity dedicato a servire gruppi di individui con caratteristiche e bisogni assicurativi simili, tra i quali troviamo (ordini professionali, associazioni sportive e non sportive, parchi dipendenti di grandi dimensioni o di enti pubblici, etc.)
Responsabilità
- Identificare e sviluppare opportunità di partnership strategiche nei settori target.
- Analizzare le esigenze del gruppo affinity e negoziare e chiudere accordi commerciali con i partner.
- Lavorare in stretto contatto con le compagnie assicurative per identificare e strutturare le offerte più adatte, garantendo una delivery concreta e scalabile delle iniziative.
- Definire e guidare i piani di attivazione delle partnership, in coordinamento con marketing, sales e prodotto.
- Gestire le relazioni con stakeholder interni ed esterni a livello C-level.
- Monitorare risultati e KPI di ogni partnership, ottimizzando la collaborazione nel tempo.
Requisiti
- Esperienza professionale di almeno 4 anni nella gestione di partnership assicurative o nello sviluppo business in ambito insurance.
- Background in gruppi assicurativi, grandi broker, insurtech o aziende B2B2C con forte esposizione al mondo delle partnership.
- Conoscenza approfondita dei prodotti assicurativi e delle dinamiche distributive.
- Spiccatà capacità negoziale e orientamento al risultato.
- Eccellenti doti relazionali, pensiero strategico e attitudine imprenditoriale.
Offerta
- Ruolo chiave in una delle realtà insurtech più dinamiche in Italia.
- Diretto riporto ai founder dell’azienda.
- Autonomia e responsabilità reali su progetti ad alto impatto strategico.
- Ambiente agile, orizzontale e orientato alla performance.
- Pacchetto retributivo competitivo con parte variabile legata al raggiungimento degli obiettivi.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.
#J-18808-Ljbffr