Per importanti punti vendita in provincia di Padova (Pd) e Vicenza (Vi) selezioniamo 10 ADDETTI AL BANCO MACELLERIA senza esperienza.
Responsabilità:
- Accoglienza e assistenza al cliente: sarai il primo punto di contatto con il cliente, dovrai essere in grado di accoglierlo e consigliarlo nella scelta dei prodotti.
- Preparazione e vendita dei prodotti: dovrai preparare i prodotti secondo le richieste del cliente e gestire le vendite.
- Gestione del banco: dovrai occuparti della pulizia e dell'ordine del banco macelleria.
- Manutenzione degli strumenti di lavoro: dovrai garantire la corretta manutenzione degli strumenti di lavoro.
Requisiti:
- Disponibilità a lavorare full-time su turnazioni, anche nei weekend e nei giorni festivi.
- Capacità di lavorare in team.
- Attitudine al contatto con il pubblico.
- Passione per il settore alimentare.
È previsto un percorso volto a trasferire conoscenze e competenze propedeutiche allo svolgimento della mansione.
Offriamo contratto in somministrazione con scopo di assunzione diretta in azienda.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.