PstrongChi siamo /strong /ppAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e informatica, parte del Gruppo MoOngy, con oltre 10.000 dipendenti e una presenza in 14 Paesi. /ppIn Italia dal 2018, con sedi a Milano, Brescia, Parma, La Spezia e Roma, siamo in forte crescita e ampliamento del nostro team. Cerchiamo persone dinamiche, ambiziose e pronte a mettersi in gioco in un ambiente che valorizza le relazioni umane, la crescita qualificato e l’innovazione tecnologica. /ppbr/ppstrongDescrizione del Ruolo /strong /ppSiamo alla ricerca di un strongDirettore Operativo /strong da inserire presso una nostra realtà partner operante nel settore stronginfrastrutturale e trasporti /strong, a supporto delle attività legate alla strongTangenziale di Milano /strong. /ppLa risorsa sarà coinvolta nella gestione operativa delle attività di cantiere, assicurando il corretto avanzamento dei lavori nel rispetto degli standard qualitativi, delle tempistiche, dei costi previsti e delle normative in materia di salute e sicurezza. /ppLa figura lavorerà a stretto contatto con la strongDirezione Lavori /strong, il strongConstruction Manager /strong, il strongCSE /strong, i team tecnici di cantiere e i contractor, contribuendo al coordinamento delle attività operative, alla gestione delle criticità e al monitoraggio continuo delle performance di progetto. /ppbr/ppstrongIL TUO RUOLO /strong /ppLa risorsa si occuperà di: /pulliSupervisionare le attività operative di cantiere, garantendo il corretto avanzamento dei lavori; /liliCoordinare risorse interne ed esterne coinvolte nelle attività di costruzione; /liliCollaborare con la Direzione Lavori per l’analisi delle criticità tecniche, produttive e organizzative; /liliMonitorare tempi, costi, qualità e KPI di progetto, segnalando eventuali scostamenti rispetto alle previsioni; /liliSupportare l’aggiornamento del cronoprogramma generale e di dettaglio, in collaborazione con il Planner; /liliVerificare la corretta esecuzione delle attività da parte delle imprese appaltatrici; /liliGestire eventuali difformità rispetto al contratto, proponendo azioni correttive; /liliSupportare le attività di collaudo e verifica tecnica delle opere; /liliGarantire il rispetto degli standard di qualità durante tutte le fasi di costruzione; /liliCollaborare con HSE e CSE per assicurare il rispetto delle normative di sicurezza in cantiere; /liliPresidiare le attività operative mantenendo un’interfaccia costante con stakeholder tecnici, fornitori e imprese esecutrici; /liliContribuire alla redazione e al monitoraggio del budget di costruzione, delle tempistiche e del fabbisogno risorse. /li /ulpbr/ppstrongRequisiti /strong /pulliEsperienza di almeno strong10 anni /strong in ruoli di Site Manager, Construction Manager, Direttore Operativo o ruoli analoghi in cantiere; /liliEsperienza consolidata in ambito stronginfrastrutturale, trasporti, stradale o cantieristico /strong; /liliOttima conoscenza dei principali processi costruttivi e delle dinamiche operative di cantiere; /liliCapacità di coordinare team tecnici, imprese, fornitori e stakeholder di progetto; /liliBuona conoscenza delle normative in materia di salute, sicurezza e qualità; /liliCapacità di monitoraggio di tempi, costi, avanzamento lavori e KPI di progetto; /liliOrientamento al risultato e capacità di gestione delle priorità; /liliOttime capacità comunicative, organizzative e relazionali; /liliConoscenza fluente della lingua italiana; /liliDisponibilità a operare presso il cantiere della strongTangenziale di Milano /strong. /li /ulpbr/ppstrongCosa Offriamo /strong /pulliLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 35.000 EUR e 50.000 EUR. /li /ulpLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra societàem. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna /em /pulliInserimento in un contesto tecnico strutturato e sfidante; /liliOpportunità di lavorare su un progetto infrastrutturale di rilievo; /liliAffiancamento operativo e formazione continua; /liliAmbiente dinamico, orientato alla collaborazione e allo sviluppo professionale; /liliPossibilità di crescita all’interno di un gruppo internazionale in forte espansione. /li /ulpbr/ppstrongThe world needs you /strong /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p