Vuoi metterti in gioco in una realtà retail in resistente espansione in Italia e all'Estero?Di seguito troverà tutto ciò che deve sapere su questa opportunità e sui requisiti richiesti ai candidati.Candidati ora! Stiamo ricercando per il nostro headquarter di Biella un/a addetto/a AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE in sostituzione maternità.Presso IL LANIFICIO sarai parte integrante di un team che ama mettersi in gioco e non si arrende mai. Crediamo che l'unicità e il contributo di ogni risorsa siano caratteristiche fondamentali per vincere le sfide di ogni giorno.Il tuo ruolo:All'interno del dipartimento HR, ti occuperai della gestione amministrativa dei dipendenti, della stesura di tutte le lettere (assunzioni, proroghe, trasformazioni etc) e del controllo di presenze e assenze, supportando attivamente il reclutamento tramite la pubblicazione di annunci e la gestione dei candidati. Gestirai con precisione l'archivio documentale cartaceo e digitale, occupandoti infine dell'organizzazione logistica e delle prenotazioni necessarie per le trasferte dei dipendenti.Cosa farai concretamente:Ti occuperai della gestione amministrativa del personale (assunzioni, cessazioni, trasformazioni etc.) e del controllo di presenze, assenze, ferie, malattie etc.Collaborerai con gli studi esterni per l'elaborazione dei cedolini e delle varie comunicazioniMonitorerai le scadenze dei contratti, i periodi di prova, le prorogheSupporterai il processo di reclutamento dei nuovi dipendenti (pubblicazione annunci di lavoro, contatti con i candidati, programmazione colloqui, comunicazione esiti)Organizzerai l'archivio della documentazione cartacea e digitaleSupporterai la gestione delle trasferte dei dipendenti, occupandoti della gestione dei distacchi e della prenotazione di hotel, voli, treni etcTutte le attività verranno svolte per i dipendenti operanti in Italia e all'Estero.Cosa cerchiamo in te:Esperienza nel settore Risorse Umane e/o PayrollOttima conoscenza del pacchetto Office ed in particolare di ExcelBuone doti organizzativeGrande capacità di comunicazione scritta e verbaleTi riconosci? Allora sei la persona giusta per noi.Entra a far parte di un contesto dinamico, in cui le persone sono sempre al centro.È possibile candidarsi inviando il proprio cv a indicando come oggetto della e-mail "SEDE-RISORSE UMANE"Sede di lavoro: Biella (BI)CCNL: Terziario ConfcommercioTipo di contratto: Tempo determinato in sostituzione maternitàLa retribuzione sarà commisurata all'esperienza del candidatoPrevisti buoni pasto e giornate in smart-workingAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. xdwybme 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.