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Business developer

Milano
Leyton
Responsabile sviluppo commerciale
Pubblicato il 3 dicembre
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Ph3Chi siamo? /h3 /brpLeyton è una società di consulenza operativa a livello internazionale che supporta le aziende nel loro percorso di crescita e nel raggiungimento dei propri obiettivi di sviluppo sostenibile, in un contesto in costante evoluzione. /p /brh3Che cosa facciamo? /h3 /brpLa nostra missione è facilitare l’accesso ad incentivi di carattere finanziario, fiscale ed energetico. /p /brpI nostri team di esperti sono in grado di offrire una consulenza integrata su innovazione, trasformazione digitale, investimenti e transizione ecologica massimizzando i benefici economici per i nostri partner. /p /brh3Che cosa rende Leyton speciale? /h3 /brpDa oltre 25 anni ci distinguiamo per la nostra passione per l\'innovazione. /p /brpUna realtà multinazionale con un’anima locale. Un ambiente fortemente dinamico e inclusivo. Una società orientata alla crescita continua che pone il benessere dell\'individuo al centro. /p /brpE una best practice : lavorare divertendosi! /p /brpTi offriamo una fantastica opportunità per sviluppare la tua carriera con noi : unisciti alla nostra squadra per diventare protagonista di questa storia di successo. /p /brh3Chi cerchiamo? /h3 /brpLa figura che cerchiamo entrerà con il ruolo di Business Developer nel nostro team Commerciale, con la responsabilità di contribuire allo sviluppo commerciale di Leyton, attraverso le seguenti attività : /p /brul /brliAnalisi del mercato delle PMI e delle Grandi Imprese /li /brliRicerca, individuazione e gestione dal punto di vista commerciale delle migliori opportunità di business sul territorio assegnato attraverso un’azione sui prospect a target o altri stakeholders strategici, con l’obiettivo di svolgere attività di consulenza finalizzata all’individuazione dei progetti di RD e Innovation /li /brliConfronto e allineamento costante con il Team Leader, con i colleghi del team commerciale e con le altre squadre (Business Unit Support, Innovation Consultant, Business Innovation Analyst) /li /brliAggiornamento del database aziendale tramite uso di CRM. /li /br /ul /brh3Sei il candidato ideale se… /h3 /brpCerchiamo una persona che creda nel nostro progetto e che condivida i nostri valori, con la voglia di salire a bordo e di dare il massimo per crescere assieme a tutto il team Leyton. /p /brpI requisiti per il ruolo sono : /p /brul /brli Laurea a indirizzo economico, giuridico o ingegneristico /li /brli Esperienza commerciale di almeno 2 / 3 anni nella vendita di servizi B2B /li /brli Network e conoscenza del territorio di riferimento /li /brli Capacità commerciali e relazionali /li /brli Orientamento al risultato e agli obiettivi aziendali di Leyton /li /brli Propensione alla crescita individuale e al teamwork /li /brli Ampia disponibilità e propensione a spostamenti / trasferte /li /brli Buona conoscenza dell’inglese e dei sistemi informatici. /li /br /ul /brh3Cosa ti offre Leyton? /h3 /brpUn contesto internazionale, innovativo e in costante crescita, in cui i dipendenti sono resi partecipi del progetto aziendale e sono chiamati a dare il proprio contributo a livello individuale e di team. /p /brpLeyton ti offre la possibilità di valorizzare i tuoi punti di forza e di continuare a costruire la tua professionalità, grazie a percorsi di sviluppo e formazione dedicati e a concrete possibilità di crescita interna. /p /brul /brli Onboarding – programma di formazione per comprendere da subito la nostra struttura e cultura aziendale unita alla frequenza su Leyton Academy; /li /brli Coaching – piano di affiancamenti per favorire la crescita professionale e personale; /li /brli Feedback – dare e ricevere feedback è lo strumento più efficace per crescere come individuo e come team per questo ci impegniamo, nel one to one settimanale, a dedicare l’attenzione necessaria alla risorsa per aggiustare sempre di più il tiro; /li /brli Starter kit - zainetto e borraccia termica + Strumenti di lavoro - notebook, IPhone; /li /brli Spazio cucina con frigo e forno a microonde a disposizione per tutti, acqua, caffè e bevande calde free; /li /brli b Smart working da policy; /b /li /brli Partecipazione ad eventi aziendali annuali e di team building (l’ultimo? tre giorni a Portorose in Slovenia per festeggiare la fine dell’anno fiscale); /li /brli Birthday – giorno di ferie per il tuo compleanno per dimostrare quanto teniamo a te! /li /brli Possibilità di aderire ad un percorso di benessere mentale e supporto psicologico tramite una piattaforma da noi convenzionata. /li /brli Pacchetto retributivo commisurato all’effettiva esperienza, seguiamo il CCNL Commercio e Servizi. /li /brli Significativa parte variabile legata al raggiungimento di obiettivi personali e di team; /li /brli Buoni pasto del valore di 8€ e welfare aziendale. /li /br /ul /brh3Iter di selezione : /h3 /brul /brli Screening call con HR /li /brli Video colloquio con HR /li /brli Colloquio con Manager di riferimento /li /brli Eventuale ultimo colloquio con Direttore Commerciale /li /br /ul /brpbProposta economica. /b /p /brpRispetto, Meritocrazia, Eccellenza, Solidarietà e il Piacere di lavorare sono i nostri valori fondamentali. Garantiamo un ambiente di lavoro positivo e collaborativo, in cui ognuno possa esprimere la propria personalità, le proprie idee e il proprio potenziale. /p /brpIn tema di Total Reward promettiamo un sistema di Compensation Benefit altamente incentivante. /p /brpLeyton promuove un ambiente lavorativo inclusivo, che rispetti e valorizzi ogni individuo. /p /brpbLa ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L. 903 / 77). /b /p /brpLeyton tratterà i dati personali in conformità alla vigente normativa in materia di protezione dei dati personali, ivi incluso il Regolamento UE 2016 / 679, nonché il D.Lgs. 196 / 2003 come modificato dal D.Lgs. 101 / 2018. /p /p #J-18808-Ljbffr

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