DIREZIONE LAVORO GROUP SPA (Aut.Min. 0001 del 21/01/19), divisione PERMANENT, ricerca per realtà nostra cliente del settore software e soluzioni digitali, un/una:
BRAND MARKETING MANAGER
La figura sarà responsabile dello sviluppo e del posizionamento del brand, con l'obiettivo di rafforzare l'identità aziendale, aumentare la riconoscibilità sul mercato e supportare la diffusione delle soluzioni software.
La risorsa si occuperà di:
Definire strategie di brand, posizionamento sul mercato
Sviluppare materiali, contenuti coerenti con i prodotti software
Analizzare mercato, competitor e trend del settore tech
Ricercare i bisogni dei clienti e delle tendenze di mercato per adattare i messaggi e realizzare Custumer References e Case studies
Creare e ottimizzare campagne omnicanale (digital, social, eventi), monitorando l'intero customer journey dal lead alla conversione
Utilizzare analytics per misurare ROI delle campagne, impatto sul pipeline e metriche di customer experience, analizzando le performance
Collaborare con i team di prodotto, sviluppo e commerciale per garantire allineamento tra brand, funzionalità software e posizionamento
Coordinare fornitori, agenzie creative e partner esterni
Requisiti richiesti:
Ottima conoscenza delle strategie di brand nel settore software/tech
Familiarità con social media, seo e strategie di content marketing
Capacità di sviluppare linee guida di comunicazione e materiali di brand
Padronanza del Pacchetto Office, conoscenza di Excel, Google Analytics, CMS e strumenti digitali
Capacità analitiche e orientamento al risultato
Creatività, visione strategica e attenzione alla coerenza del brand
Eccellenti capacità relazionali e comunicative
Esperienza pregressa di almeno 10 anni in ruoli di Brand Marketing o Brand Management, preferibilmente in aziende software o digital
Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o discipline affini
Inglese fluente
Sede di lavoro: da remoto
Orario di lavoro: full time
Gli aspetti contrattuali saranno discussi in sede di colloquio.
\"Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679.\"
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