Siamo alla ricerca di un Digital Marketing Manager, dinamico e visionario per entrare a far parte del nostro team in forte espansione. La posizione prevede di riportare direttamente al CEO e di agire come un leader esperto con dimostrata capacità imprenditoriale nel guidare e accelerare la crescita del fatturato, attraverso strategie efficaci di acquisizione, engagement e fidelizzazione dei clienti, per un'azienda in continua evoluzione. Il responsabile avrà il compito di definire e attuare la strategia di go-to-market (GTM) e i nostri programmi di marketing e crescita. Sarai responsabile di stabilire obiettivi chiari, identificare e definire il pubblico target, sviluppare strategie di marketing e comunicazione e valutare l'efficacia di tali strategie. Crediamo fermamente nella motivazione derivante dal piacere per il proprio lavoro, pertanto offriamo un ambiente che valorizza la condivisione dei successi aziendali. Ruoli e Responsabilità: Analizzare le performance di marketing, effettuare report e ottimizzare le strategie basandosi sui dati raccolti. Collaborare con i team di prodotto e vendita per assicurare messaggi coerenti e strategie di marketing integrate. Supervisionare il team di marketing digitale, offrendo guida, formazione e supporto per assicurare l'eccellenza operativa. Qualifiche ed Esperienze Richieste: Laurea in Marketing, Comunicazione, Business o ambiti correlati. Esperienza comprovata come fondatore, co-fondatore, o in ruoli strategici in contesti di startup o scale-up. Ampia esperienza nella gestione di campagne di marketing digitale multi-canale con risultati misurabili. Competenze analitiche avanzate, con solida esperienza nell'utilizzo di strumenti di analisi digitale per informare le decisioni strategiche. Capacità di lavorare efficacemente in team, con ottime doti di leadership e comunicazione. Cosa Offriamo: Un ruolo di rilievo in un'azienda in rapida crescita, con significative opportunità di avanzamento professionale. Un ambiente di lavoro stimolante, supportato da un team talentuoso e motivato. Bonus basati sul rendimento e benefici aziendali. Contratto di lavoro: Tempo pieno Benefit: - Computer aziendale - Supporto allo sviluppo professionale Orario: - Dal lunedì al venerdì Possibilità di pendolarismo/trasferimento: - Bologna, Emilia-Romagna: Poter raggiungere agevolmente la sede lavorativa o avere intenzione di trasferirsi prima di iniziare il lavoro (Preferenziale) Esperienza: - Digital marketing: 3 anni (Preferenziale) Lingua: - inglese (Obbligatorio) Abilitazione/Certificazione: - Diploma e/o Laurea in ambito Economico o Marketing (Obbligatorio) - Conoscenza del pacchetto Office (Obbligatorio)