TKH Security srl, in una strategia di potenziamento della propria organizzazione in Italia, sta ricercando una figura di Senior Business Development Manager. valutare i modelli di business per penetrare nuovi mercati e analizzare approfonditamente le dinamiche di mercato in cui opera l'azienda; identificare nuovi mercati dove proporre le soluzioni tecnologiche del gruppo TKH Security; individuare i potenziali clienti, contattarli e creare nuove opportunità di business; partecipare attivamente all'introduzione di nuove soluzioni e prodotti forniti dal gruppo, predisponendo la documentazione necessaria allo sviluppo del business; supportare gli studi di progettazione al fine di sviluppare progetti che richiedano le tecnologie prodotte dal gruppo, redigere la necessaria documentazione, seguire lo sviluppo delle opportunità predisporre in autonomia la proposta tecnica ed economica per tutte le possibilità di business e/o progetti in cui è coinvolto, conducendo la trattativa secondo le direttive impartite dall'azienda; analizzare la concorrenza presentando periodicamente benchmark, relazioni ed analisi sul mercato di riferimento; La nuova risorsa deve saper lavorare in team per sviluppare proposte che soddisfino i bisogni e gli obiettivi dei clienti. Il Business Development Manager deve assicurarsi della piena soddisfazione dei clienti e deve essere in grado di rappresentare nel migliore dei modi l'immagine ed i valori dell'azienda. Si richiede una spiccata capacità relazionale, una naturale predisposizione alla gestione delle trattative commerciali e una autonomia organizzativa, che gli consenta di decidere la strategia operativa, l'agenda e le priorità da gestire per poter raggiungere gli obiettivi richiesti dall'azienda. TKH Security opera a livello Mondiale e fa parte di una organizzazione multi-nazionale, perciò il candidato deve sapersi muovere in un contesto multi culturale, interfacciarsi con colleghi anche al di fuori dei confini nazionali. È indispensabile la padronanza della lingua Inglese, sia scritta che parlata, dal momento che è la lingua di riferimento all'interno dell'organizzazione.