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Consulente telefonico outbound – telecomunicazioni (tim/windtre) (napoli)

Napoli
HR Division – Restart Recruiting
Operatore telefonico
Pubblicato il 13 maggio
Descrizione

POSIZIONE LAVORATIVA

Consulente Telefonico Outbound – Telecomunicazioni (TIM/WindTre)

SEDE DI LAVORO

Napoli (NA)

AZIENDA

Azienda operante nel settore delle telecomunicazioni seleziona operatori telefonici outbound per attività di vendita e promozione di servizi TIM, WindTre ed Energia.

L’azienda è orientata alla crescita professionale interna e alla valorizzazione dei profili più performanti, con concrete possibilità di avanzamento in ruoli di coordinamento e gestione team.

ATTIVITÀ PRINCIPALI

La risorsa selezionata si occuperà di:

- Contatto telefonico di clienti tramite liste profilate
- Presentazione di offerte commerciali nel settore telecomunicazioni ed energia
- Gestione della trattativa commerciale fino alla chiusura del contratto
- Inserimento e gestione delle pratiche a sistema
- Raggiungimento di obiettivi individuali e di team

L’attività è orientata alla vendita, al raggiungimento di obiettivi concreti e alla crescita professionale all’interno dell’azienda.

Cerchiamo persone motivate, determinate e realmente orientate ai risultati, interessate a inserirsi in un contesto dinamico, meritocratico e con possibilità concrete di crescita economica e professionale.

PROFILO RICERCATO

Si ricercano candidati con:

- Esperienza nel teleselling o call center outbound (preferibile)
- Buone capacità comunicative e relazionali
- Orientamento agli obiettivi e alla crescita professionale
- Serietà, determinazione e capacità di lavorare in team

Costituisce titolo preferenziale esperienza nel settore telecomunicazioni o nella vendita telefonica.

Saranno valutati con particolare interesse candidati con esperienza nella gestione, coordinamento o formazione di team commerciali outbound.

RETRIBUZIONE

La retribuzione prevede:

- Fisso mensile compreso tra 800€ e 1000€, commisurato all’esperienza
- Provvigioni e incentivi sulle vendite senza limiti massimi
- Premio aggiuntivi al raggiungimento degli obiettivi

L’azienda è disponibile a riconoscere compensi superiori per candidati realmente esperti, con alte performance commerciali o con esperienza nella gestione e coordinamento di team outbound.

Per profili senior, team leader o figure con comprovata esperienza nel settore, il compenso può raggiungere o superare 1500€ – 2000€ mensili, sulla base delle competenze, dei risultati ottenuti e delle responsabilità operative ricoperte.

La crescita economica e professionale è direttamente collegata alle performance e alla capacità di gestione operativa.

ORARIO DI LAVORO

- Part-time 20–30 ore settimanali
- Possibilità di estensione a full-time
- Turni flessibili concordabili

COSA OFFRIAMO

- Formazione iniziale gratuita
- Ambiente dinamico e meritocratico
- Supporto continuo alla crescita professionale
- Concrete possibilità di crescita interna
- Opportunità di avanzamento in ruoli di coordinamento e team leadership

CANDIDATURA

Inviare candidatura tramite Indeed.

I profili selezionati saranno contattati per un primo colloquio telefonico conoscitivo.

A seguito di una prima valutazione positiva, sarà fissato un successivo colloquio in sede.

Retribuzione: €800,00 - €2.000,00 al mese

Benefit:

- Bevande gratis
- Convenzioni aziendali
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
- Snack gratis
- Supporto allo sviluppo professionale

Istruzione:

- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)

Sede di lavoro: Di persona

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