Realizza le tue aspirazioni professionali ed entra a far parte del mondo Zucchetti!
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Siamo alla ricerca di una figura da inserire nel ruolo di Sales Account Manager per la nostra sede di Roma.
Il Team:
La risorsa entrerà a far parte del team di sviluppo commerciale CRS, Revenue & Online Distribution Italia per le nostre soluzioni di Revenue Management System (Rateboard e Lybra).
Ruolo:
La figura si occuperà di aumentare le opportunità di utilizzo delle soluzioni software da parte del parco clienti Zucchetti e di individuare e sviluppare nuovi potenziali clienti sul mercato italiano.
Obbiettivi:
L'obbiettivo sarà quello di acquisire nuovi clienti, gestire quelli esistenti, raggiungere gli obiettivi di vendita e garantire la soddisfazione del cliente attraverso relazioni solide e strategie efficaci.
* Diploma o Laurea;
* Buona conoscenza dei concetti di Revenue Management;
* Preferibile esperienza maturata come commerciale in aziende che propongono soluzioni RMS o in ambito alberghiero come Revenue Manager;
* Ottima conoscenza del pacchetto MS Office;
* Disponibilità a trasferte sul territorio italiano;
* Dinamicità e proattività commerciale;
* Forte attitudine per i rapporti interpersonali e buone capacità relazionali e di lavorare in team.
Ti offriamo:
- Hybrid Work. Lavoriamo in maniera ibrida: in parte presso la sede, prenotando la nostra postazione, e in parte in smart working. Ti verrà quindi fornito il necessario (Tech Pack) per lavorare al meglio in ufficio o quando sei a casa!
- Continuo Digital Training. Grazie alle nostre piattaforme online potrai seguire corsi e approfondimenti delle tematiche che più ti appassionano della tua area professionale.
- People Care. Tutto per il benessere, la famiglia e il tempo libero, tuo e dei tuoi famigliari. Questo il piano di benefit esclusivi e agevolazioni che proponiamo ai nostri collaboratori e collaboratrici, insieme al Language Lab (per ottimizzare le tue abilità di comunicazione in lingua straniera) e WelFood (con tante iniziative a promozione della salute e del benessere).
- Career Path. La voglia di crescere, le opportunità organizzative, un buon livello di professionalità e una forte motivazione sono la ricetta giusta per accedere ad action plan personalizzati!
- Sustainability Culture. Una cultura che si ispira agli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile promossi dalle Nazioni Unite, orientata alla conciliazione vita privata – lavoro, rispetto delle diversità e dei diritti umani, salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, lotta alla corruzione e benessere organizzativo, senza dimenticare l’attenzione alla sostenibilità ambientale, economica e sociale.
- Diversity&Inclusion. La diversità è un dato di fatto, l’inclusione è una scelta (Verna Myers) e noi abbiamo scelto di creare un ambiente inclusivo dove ogni persona è rispettata, valorizzata e incoraggiata ad esprimere sè stessa e le proprie opinioni.
Le persone sono il centro della nostra azienda e riconosciamo competenze ma anche inclinazioni, caratteristiche, orientamenti e approcci diversi alla realtà che confluiscono nel contesto organizzativo e lo rendono creativo, innovativo e performante.
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Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.