Descrizione azienda
VIR HR Human Resources opera dal 2005 nella consulenza nel settore delle Risorse Umane, specializzandosi in Ricerca e Selezione del Personale, Executive Search, Consulenza Organizzativa e Formazione. Si distingue per la capacità di fornire servizi di alta qualità, in tempi rapidi e a costi competitivi, garantendo un elevato livello di personalizzazione e assistenza in tutte le fasi del processo di selezione, dal fabbisogno alla scelta del candidato, fino all'inserimento.
Il team di VIR HR, composto da consulenti specializzati presso le sedi di Milano e Saronno (VA), utilizza metodologie di head hunting e canali di reclutamento diversificati per assicurare rapidità ed efficacia.
Posizione ricercata
CAPO CONTABILE/SENIOR ACCOUNTANT (Rif. CC/25)
All’interno della Direzione Amministrazione e Controllo, questa figura gestirà e coordinerà 3 risorse, assicurando la corretta tenuta della contabilità di due società del Gruppo.
Responsabilità
* Coordinare e supervisionare le attività amministrative, contabili e fiscali delle società affidate.
* Garantire la corretta tenuta della contabilità generale, clienti, fornitori, banche, cespiti e riconciliazioni.
* Gestire gli adempimenti fiscali periodici (liquidazione IVA, F24, 770, CU, ecc.).
* Predisporre i bilanci civilistici annuali secondo i principi contabili OIC e le situazioni contabili infrannuali.
* Preparare le dichiarazioni fiscali con il supporto della Direzione Fiscale di Gruppo.
* Elaborare e presentare reportistica mensile alla Direzione, supportando l’analisi dei dati contabili.
* Assicurare il rispetto delle scadenze contabili, fiscali e normative.
* Gestire, motivare e supportare il team amministrativo, promuovendo la crescita professionale.
* Partecipare a progetti di miglioramento dei processi amministrativi.
Requisiti
* Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia o discipline affini.
* Esperienza consolidata in ambito amministrativo-contabile, preferibilmente in contesti strutturati di medie o grandi dimensioni, con ruolo di responsabilità o coordinamento.
* Conoscenza approfondita dei principi contabili civilistici e degli adempimenti fiscali.
* Capacità di redigere bilanci di esercizio.
* Ottima conoscenza di strumenti informatici, in particolare Excel e SAP.
* Leadership, precisione, affidabilità e problem solving.
Offerta
Contratto a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Milano Centro
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