Siamo alla ricerca di una persona determinata, capace di lavorare in squadra ed abituata a lavorare per obiettivi. Titoli preferenziali ai fini della ricerca sono: - laurea in discipline tecniche (ingegneria, física, matematica) - conoscenza del processo di sviluppo nuovi prodotti per il mercato industriale - familiarità con il mondo dell’IT e della vendita software - padronanza della lingua inglese Il Junior Sales Manager sarà inserito all'interno del team commerciale e dovrà identificare e perseguire nuove opportunità di vendita al fine di conseguire gli obiettivi assegnati di fatturato. Il territorio di assegnazione sarà il Nord/Est Italia. L'ufficio di riferimento può essere quello di Padova o di Bergamo. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Benefit: - Auto aziendale - Buoni pasto - Cellulare aziendale - Computer aziendale - Lavoro da casa - Orario flessibile Orario: - Dal lunedì al venerdì Tipi di retribuzione supplementare: - Bonus - Quattordicesima - Tredicesima Domande di preselezione: - Hai conoscenza del mondo CAD/CAE/PLM ed hai familiarità con il ciclo di sviluppo di prodotti o di problematiche legate allo shopfloor? Istruzione: - Laurea triennale (Obbligatorio) Esperienza: - Gestione vendite: 2 anni (Preferenziale) - Business development: 2 anni (Preferenziale) Disponibilità a viaggiare: - 75% (Obbligatorio)