HOTEL MANAGER
Figura responsabile della gestione operativa e strategica dell'hotel, del coordinamento dei reparti e del personale, nonché del mantenimento degli standard qualitativi della struttura, con forte orientamento al risultato e all'ospite.
Requisiti principali richiesti:
- Precedente esperienza nel ruolo di Direttore d'Hotel o Vice Direttore;
- Ottima conoscenza della lingua inglese, gradita la conoscenza di una seconda lingua straniera;
- Spiccate doti organizzative, gestionali e di leadership;
- Orientamento al problem solving e alla soddisfazione del cliente.
L'azienda offre:
- Inquadramento contrattuale e retribuzione commisurati all'esperienza, da definire in sede di colloquio;
- Inserimento in un contesto professionale stimolante e strutturato.
Nota importante:
- La prima selezione dei candidati si svolgerà a Milano;
- Non sarà fornito alloggio;
- Verranno prese in considerazione esclusivamente candidature in linea con il profilo richiesto.
Il CV deve essere completo di foto.
Si prega di inviare CV via e-mail, comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR, che saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro è rivolta a entrambi i sessi, secondo le disposizioni di legge (903/77 e 125/91).