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It project & team lead - marketing & commercial applications

Monza
Contratto a tempo indeterminato
Robert Walters
Commerciale
Pubblicato il 5 agosto
Descrizione

INTRODUZIONE


Il nostro cliente è una realtà leader nel settore assicurativo, riconosciuta per il suo approccio innovativo e per l'investimento continuo in soluzioni IT avanzate. L'azienda si distingue per la capacità di sviluppare applicativi interni su misura, supportando le funzioni commerciali e marketing con strumenti tecnologici all'avanguardia.

COSA FARAI

* Gestire un team di circa 20 persone composto da analisti funzionali, sviluppatori e tecnici IT;
* Supervisionare l'intero ciclo di vita delle applicazioni: raccolta requisiti, sviluppo, testing e rilascio in produzione;
* Collaborare con i team commerciali e marketing per implementare modifiche e nuove funzionalità nei tool aziendali;
* Pianificare e gestire rilasci frequenti utilizzando metodologie agili;
* Monitorare il budget IT e gestire contratti con fornitori esterni;
* Garantire la qualità tecnica delle soluzioni sviluppate, presidiando architettura, performance e scalabilità;
* Promuovere la formazione del team e favorire lo scambio di informazioni tra le diverse aree aziendali.

COSA PORTI

* Esperienza manageriale nella gestione di team cross-funzionali composti da almeno 10 persone;
* Solida esperienza in ambito IT, con ruoli come Project Manager, analista funzionale o sviluppatore;
* Conoscenza di CRM e strumenti di marketing automation;
* Competenze tecniche su database relazionali (es. SQL), logiche front-end/back-end e integrazione applicativa;
* Capacità di pianificazione strategica, problem-solving e gestione del conflitto;
* Laurea in Informatica, o discipline affini;
* Preferibilmente conoscenza del settore assicurativo e familiarità con processi commerciali/marketing.

COSA DISTINGUE QUESTA AZIENDA

* Opportunità di lavorare su progetti diversificati che coinvolgono sia il lato tecnico che quello business;
* Un ambiente IT all'avanguardia per il settore assicurativo, con un forte focus sulla creazione di soluzioni interne personalizzate;
* Investimenti significativi nell'innovazione tecnologica e nella crescita professionale dei dipendenti;

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