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Area manager italy f/h (latina)

Latina
Ba\u0026Sh France
Responsabile di zona
Pubblicato il 3 giugno
Mansioni della posizione
All’interno del nostro team Retail, riporterai alla nostra Direttrice Retail Europa. Sarì responsabile dell’intera rete dei nostri punti vendita in Italia.

Massimizzare la redditività dell'area

- Massimizzare i risultati di vendita con la volontà di superare gli obiettivi visitando i negozi
- Costruire e mantenere solide relazioni con i responsabili dei punti vendita per sbloccare le opportunità e ottenere il coinvolgimento dei clienti
- Sostenere le esigenze e le aspettative del cliente in tutta l'area, impostando e guidando verso livelli eccezionali di servizio al cliente
- Analizzare i KPI aziendali, tra cui il sell-in e il sell-out nell'area, e garantire un alto livello di prestazioni
- Produzione di rapporti sulle visite

Assicurare la gestione delle persone

- Allenare e motivare i team per aumentare le vendite, assicurandosi che siano coinvolti nel raggiungimento degli obiettivi giornalieri e delle sfide settimanali
- Supervisionare il personale ROTA per garantire che il negozio sia coperto in base alle esigenze del punto vendita e cerca sempre di massimizzare la produttività
- Reclutamento: Valuta, anticipa e coordina l'inserimento e la formazione del personale del negozio con il responsabile Premium, garantendo il controllo dei costi del personale
- Sarebbe coinvolto nelle pratiche di assunzione con i candidati
- Coordinare gli eventi di registrazione dei candidati per i negozi del dipartimento

Stock e visual merchandising

- Supervisiona l'implementazione delle linee guida VM aziendali nei negozi per garantire che il marchio sia rappresentato con gli standard più elevati
- Prendere iniziative per apportare modifiche, coinvolgendo il team VM in tali cambiamenti

Ulteriori compiti

- Assistere nella produzione del rapporto settimanale

Inoltre, ti assicuri che venga rispettata la politica di RSI di ba&sh; e ne incarni l'impegno nella vita quotidiana.

Requisiti

- Una personalità solare e cortese
- Un’ottima presenza e capacitaì
- Esemplarità (capacitaì e know-how)
- Senso della pedagogia e facilità nelle relazioni
- Rigore e organizzazione
- Proattività, tenacia e dinamismo
- Grande senso dell'ascolto, dell'osservazione e del commercio
- Autenticità ed eccellenza operativa
- Padroneggiare perfettamente l'inglese; la conoscenza del francese costituisce un vantaggio
- Prima esperienza di questo tipo coronata da successo nel settore della vendita al dettaglio

In ba&sh; crediamo che la diversità sia una forza e ci impegniamo a coltivarla.

La diversità in tutte le sue forme (genere, età, nazionalità, cultura, credenze religiose, orientamento sessuale, ecc.) arricchisce gli scambi e l’ambiente di lavoro, favorendo così lo sviluppo dell'impresa e di ciascuna delle sue componenti.

In quanto datore di lavoro che pone l'uguaglianza delle opportunità al centro del suo sistema valoriale, accogliamo e prendiamo in considerazione le candidature di tutti i candidati qualificati e competenti.

Ci impegniamo a continuare a muoverci verso una ba&sh; sempre più inclusiva, in cui ogni dipendente sviluppi un resistente senso di appartenenza.
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