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Promotore tecnico commerciale (vigonza)

Vigonza
SGB Humangest Holding
Tecnico-commerciale
Pubblicato il 29 gennaio
Descrizione

HUMANGEST SPA, Agenzia per il lavoro, Filiale di Padova, ricerca e seleziona per importante multinazionale leader nella produzione di materiali per il settore edilizio:
PROMOTORE TECNICO COMMERCIALE
Attività principali
La risorsa, inserita a supporto dell'area Nord Est Italia e dopo un iniziale periodo di formazione e affiancamento, si occuperà di:
Ricerca e prospezione di nuovi progetti presso studi tecnici e di progettazione;
Creazione, monitoraggio e sviluppo di nuovi progetti;
Visite e presentazioni presso potenziali clienti installatori e consolidamento dei rapporti commerciali esistenti;
Gestione e aggiornamento costante delle attività nel
CRM aziendale
;
Sopralluoghi e visite di cantiere occasionali;
Preparazione di presentazioni in
PowerPoint
;
Attività di relatore in occasione di
formazioni tecniche
, sia online che in presenza.
Requisiti
Diploma tecnico o laurea in discipline affini (ingegneria, architettura, geometra o equivalenti);
Pregressa esperienza nel settore edile;
Spiccata attitudine commerciale e ottime doti comunicative;
Buona conoscenza del pacchetto
Microsoft Office
;
Capacità di lavorare in autonomia e di organizzare il proprio lavoro;
Disponibilità a
trasferte
sul territorio di competenza.
Si offre
Contratto a tempo determinato
con successiva possibilità di
stabilizzazione a tempo indeterminato
;
Bonus legati a KPI
;
Auto aziendale
(in fringe benefit);
PC e telefono aziendale
;
Rimborso spese
;
Inserimento in una realtà multinazionale solida e strutturata, con formazione tecnica e commerciale continua.
Luogo di lavoro: Tutto il territorio Nord Est (Veneto, Trentino-Alto Adige, Friuli Venezia Giulia) – Lavoro prevalentemente da remoto, con incontri occasionali presso la sede centrale (provincia di Bologna).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari occasione di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

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