Siamo una fintech già operativa, strutturata e profittevole, attiva nello sviluppo e nella vendita di soluzioni digitali in ambito finanziario.
L’azienda si trova in una fase di consolidamento e scalabilità, con l’obiettivo di portare la funzione commerciale a un livello superiore di controllo, efficienza e crescita.
Per questo ricerchiamo una figura senior di Direzione Commerciale, con responsabilità diretta su vendite, processi e risultati economici.
Responsabilità principali
- Definizione e guida della strategia commerciale
- Responsabilità diretta su ricavi, KPI e marginalità
- Ottimizzazione e scalabilità dei processi di vendita digitali
- Gestione di un team vendite strutturato (10–25 persone)
- Coordinamento delle segretarie dei venditori (supporto commerciale)
- Supervisione dei processi post-vendita (onboarding clienti, follow-up, continuità)
- Recruiting, onboarding e formazione dei venditori
- Governance avanzata di CRM, pipeline e reportistica
- Allineamento operativo con direzione, marketing e IT
Struttura operativa
- Vendite 100% digitali (videochiamate, funnel strutturati)
- CRM e processi già presenti, da raffinare e rendere scalabili
- Team composto da:
- venditori
- segretarie commerciali
- area post-vendita
- Segretaria tempo parziale dedicata a supporto diretto del Direttore Commerciale
Requisiti imprescindibili
- 10+ anni di esperienza nelle vendite digitali
- 5+ anni in ruoli di Direzione Commerciale
- Esperienza diretta in contesti che hanno generato almeno €7M di fatturato annuo
- Esperienza nella gestione di strutture commerciali complesse
- Background in trading / finanza considerato un plus
- Approccio fortemente data-driven, orientato a numeri e processi
- Leadership operativa, autonomia decisionale, responsabilità piena sui risultati
Competenze chiave
- Scalabilità del fatturato e controllo della marginalità
- Vendite digitali strutturate (no vendita fisica)
- CRM avanzato e gestione pipeline
- Coordinamento team vendite + supporto
- Costruzione di processi replicabili e misurabili
- Visione strategica + execution quotidiana
Offerta
- Compenso fisso: €4.000
- oppure
- Commissione: 3% sulle vendite
- (target minimo mensile richiesto)
- Modalità di lavoro: full remote
- Ruolo con responsabilità reale, autonomia decisionale e impatto diretto sulla crescita
Nota di selezione
Valutiamo esclusivamente profili senior, abituati a:
- operare su volumi rilevanti,
- gestire team strutturati,
- rispondere direttamente dei risultati economici.
Non valutiamo profili junior, consulenti, coach o figure senza esperienza reale su fatturati di questa scala.
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