We Plan Group seleziona un Responsabile Settore Edile
We Plan Group, societ di Ingegneria e Architettura leader nell’ambito della progettazione integrata, è alla ricerca di una nuova figura da inserire in organico, con il ruolo di Responsabile Settore Edile.
La risorsa sar inserita in un ambiente di lavoro altamente strutturato, stimolante, dinamico e meritocratico.
Il candidato ideale corrisponde al seguente profilo.
Principali responsabilit
•Progettazione di nuovi edifici in ambito civile, industriale, residenziale, progettazione delle opere di urbanizzazione e del paesaggio. I progetti saranno sviluppati utilizzando le più diverse tecnologie costruttive.
•Progettazione di interventi di ristrutturazione edilizia in qualunque ambito.
•Redazione di elaborati grafici di progetto, computi metrici, capitolati d’appalto e relazioni specialistiche.
•Redazione della documentazione specifica richiesta dal nuovo codice dei contratti pubblici.
•Coordinamento, coinvolgimento e motivazione del team di lavoro.
Competenze richieste
•Ottima conoscenza di leggi e norme di carattere edilizio.
•Ottima capacit di redigere computi metrici e documentazione di appalto privato e appalto pubblico.
•Buona conoscenza della modalit dello svolgimento delle pratiche burocratiche annesse
•Autonomia nella progettazione architettonica, pre-dimensionamento strutturale e scelta delle soluzioni tecniche più idonee.
•Buona conoscenza dell’ambiente Microsoft Office.
•Ottima conoscenza dell’ambiente Autodesk (CAD e REVIT).
Requisiti richiesti
•Laurea in Ingegneria Civile o Edile o laurea in Architettura.
•Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni.
•Attenzione al dettaglio, flessibilit e autonomia lavorativa.
•Attitudine al lavoro in team multidisciplinari.
•Attitudine ad operare secondo procedure definite e nel rispetto di obiettivi pianificati.
•Buone capacit operative e di analisi, orientamento al risultato, proattivit e problem solving.
•Gradita conoscenza della lingua inglese.
Inviare la propria candidatura
Sede di lavoro: Osimo Stazione (AN)
Le condizioni contrattuali saranno valutate in fase di selezione in relazione al profilo del candidato
L’offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198.