Temporary Manager - Direttore Operations
Tipologia Contrattuale: Contratto a progetto.
Per importante azienda specializzata nell’imbottigliamento di prodotti alimentari, ubicata in Sicilia, con circa 500 dipendenti, stiamo ricercando un/una TEMPORARY MANAGER – DIRETTORE OPERATIONS.
La figura, rispondendo alla Direzione Generale, avrà la responsabilità di guidare il corretto andamento delle attività operative e produttive. In particolare, dovrà:
- Assicurare il raggiungimento degli obiettivi in termini di produttività e rispetto delle tempistiche di consegna;
- Coordinare i riporti diretti e supervisionare l’organizzazione dei reparti produttivi;
- Definire il budget di produzione, proponendo soluzioni per garantire il miglior risultato in termini di marginalità;
- Proporre modifiche/investimenti in un'ottica di miglioramento delle performance produttive e di ottimizzazione degli impianti.
Requisiti
- È in possesso di titolo di studio ad indirizzo tecnico o gestionale;
- Ha maturato una consolidata esperienza in ruoli manageriali possibilmente nel settore alimentare e/o beverage;
- Conosce in modo approfondito la gestione di processi produttivi complessi e le logiche di operations.
Completano il profilo
- eccellente capacità di leadership e gestione del team;
- orientamento al risultato;
- ottime doti di comunicazione.
Altre informazioni
Durata missione: 9/12 mesi. Sede: Catania.
Gli interessati di entrambi i sessi (l.903/77 e art. 13 GDPR 679/16) sono pregati di inviare il proprio CV tramite la sezione ricerche in corso del sito ehritaly.com indicando il consenso al trattamento dei dati personali (Dlgs. 196/2003) a EHR, Soc. aut. Min. Lav. Def. n° 7355 del 12/03/2007, citando il Rif. 1011/TMO.
PARI POSSIBILITÀ
Tutte le offerte di lavoro pubblicate nel sito www.jobnetwork.it devono intendersi fruibili da tutte le persone, a prescindere dall'età anagrafica, dal sesso e dall'orientamento religioso e sessuale ai sensi dell'articolo 1,1° comma della legge 9/12/77 n. 903, D. Lgs. 9 luglio 2003, n. 216, D. Lgs. 11 aprile 2006, n. 198.
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