MAW S.p.A. Divisione Ricerca e Selezione, Polo di Brescia
ricerca per realtà strutturata, attiva nel settore chimico, una figura di AMMINISTRATIVO/A - CONTABILE da inserire in organico.
La risorsa, inserita in ufficio amministrativo, si focalizzerà sulla gestione contabile ordinaria e sul supporto alle attività amministrative quotidiane. Nello specifico si occuperà di:
* gestione completa ciclo attivo e passivo: registrazione, controllo e verifica delle operazioni relative a fatture clienti e fornitori;
* gestione dello scadenziario clienti e fornitori;
* operazioni di prima nota: registrazioni contabili quotidiane, movimenti bancari, versamenti, incassi e pagamenti;
* gestione registri iva: controllo e verifica dei registri iva acquisti e vendite, nel rispetto della normativa fiscale vigente;
* chiusure periodiche: gestione delle chiusure mensili e, in particolare, delle pratiche intra;
* attività doganali: supporto nella gestione di documentazione e tematiche doganali collegate alle operazioni amministrative;
* reporting e analisi: utilizzo avanzato di Excel per analisi dati, predisposizione di report e monitoraggio delle attività amministrative.;
* collaborazione interna: supporto continuo al team amministrativo nelle attività richieste, con interfaccia costante con gli altri reparti aziendali.
Per accedere alla selezione è indispensabile possedere i seguenti requisiti:
* Diploma di Ragioneria o Laurea Triennale in Economia
* Buona padronanza della lingua inglese (Livello B2 o C1)
* Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
Completano il profilo le seguenti caratteristiche: precisione e proattività; buone doti relazionali; buone capacità di problem solving e ottima capacità di gestione dello stress.
Si offre un inserimento diretto, in un ambiente lavorativo stimolante, dinamico e con retribuzione commisurata alle reali competenze del candidato/a.
Orario di lavoro: A tempo pieno
Zona di lavoro: Pompiano
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
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