Pubblicato il Pubblicato 15h fa
Mansioni della posizione
Marketing Manager Year-Round (Caramelle & Dolcificanti)
Costruiamo il futuro di marchi che fanno parte della storia italiana. Dal 1836, Sperlari porta innovazione, qualità e passione nel mondo della dolcezza. Oggi siamo un Gruppo che continua a evolversi, valorizzando brand iconici e creando nuove occasioni di consumo per milioni di persone. Se credi che il marketing sia la capacità di trasformare insight in crescita, innovazione in business e marche in love brand, potresti essere la persona che stiamo cercando. Entra nel team Marketing di Sperlari Riportando direttamente all'Head of Marketing del Gruppo, guiderai la strategia e lo sviluppo del portafoglio Year-Round (Caramelle e Dolcificanti), contribuendo alla crescita di categorie chiave attraverso una visione strategica, una forte capacità analitica e una costante attenzione al consumatore. Avrai la responsabilità di definire e implementare piani di marketing orientati alla crescita sostenibile del business, al raggiungimento degli obiettivi di fatturato, quota di mercato e profittabilità, valorizzando il patrimonio dei nostri brand e accelerandone l'innovazione. Cosa farai Definirai la strategia dei brand Costruirai e guiderai la visione strategica del portafoglio assegnato. Rafforzerai il valore delle marche nel tempo, preservandone identità e distintività. Svilupperai piani marketing integrati con chiari obiettivi di crescita e KPI misurabili. Trasformerai insight in opportunità Monitorerai costantemente mercato, consumatori e competitor. Identificherai trend, opportunità e aree di sviluppo per accelerare la crescita del business. Tradurrai dati e analisi in decisioni strategiche e azioni concrete. Guiderai la crescita economica del business Sarai responsabile del P&L del portafoglio assegnato. Lavorerai sull'ottimizzazione di fatturato, margini e profittabilità. Collaborerai con funzioni cross-funzionali su pricing, portfolio strategy e cost management. Accelererai l'innovazione Individuerai nuovi bisogni di consumo e nuove occasioni di mercato. Svilupperai concept, prodotti e progetti innovativi in linea con la strategia aziendale. Guiderai i processi di lancio e sviluppo delle novità. Darai vita ai piani di comunicazione Gestirai investimenti media, attività promozionali e sviluppo dei packaging. Massimizzerai l'efficacia degli investimenti garantendo il miglior ritorno possibile. Coordinerai partner e stakeholder interni ed esterni. Farai crescere le persone Guiderai e svilupperai Brand Manager e Senior Brand Manager. Costruirai percorsi di crescita e sviluppo delle competenze. Chi stiamo cercando Cerchiamo una persona capace di coniugare visione strategica e capacità esecutiva, curiosità e rigore analitico, leadership e spirito di squadra. Hai il profilo giusto se possiedi: Esperienza consolidata in ruoli Marketing all'interno di aziende strutturate, preferibilmente nel settore FMCG. Laurea in Economia, Marketing o discipline affini; Master sarà considerato un plus. Passione autentica per il mondo Food & Beverage. Forte orientamento ai risultati e al business. Capacità di lavorare in contesti complessi e cross-funzionali. Eccellenti competenze analitiche e capacità di trasformare i dati in insight strategici. Leadership, capacità di influenzare e costruire consenso. Pensiero creativo, approccio innovativo e visione di mercato. Ottime capacità di project e time management. Comunicazione efficace e spiccata intelligenza di contesto. Perché Sperlari Perché qui potrai lavorare su brand iconici, contribuire alla loro evoluzione e lasciare un segno concreto sulla crescita di un Gruppo che da quasi due secoli continua a reinventare la tradizione. Sede di lavoro Cremona (modalità hybrid) La selezione è aperta a persone di ogni identità di genere, età, provenienza ed esperienza, nel rispetto dei principi di inclusione e pari opportunità. I dati personali saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) esclusivamente per finalità di selezione. Fascia Retributiva: euro 64.000 – 78.000 (valorizzando l'esperienza individuale e le competenze portate dalla risorsa) + MBO + auto aziendale