Job Description
Chi cerchiamo
Una figura di Sales Area Manager per l'area di Milano' che avr la responsabilit di guidare' coordinare e sviluppare la rete dei venditori Kerakoll' assicurando il raggiungimento e possibilmente il superamento degli obiettivi di vendita assegnati.
La risorsa sar il punto di riferimento sul territorio' traducendo la strategia aziendale in azioni commerciali concrete ed efficaci. Lavorer in stretta sinergia con la rete vendita' contribuendo allo sviluppo strategico dell'area attraverso l'individuazione di nuove opportunit di business e la definizione di piani commerciali mirati e sostenibili.
Responsibilities
In particolare si occuper delle seguenti attivit :
- Implementare le direttive commerciali aziendali
- Creare e sviluppare relazioni durature nel tempo con i propri clienti (rivendite' imprese' tecnici) nel rispetto dei valori aziendali
- Analizzare ed approfondire le strategie commerciali e tecniche dei competitor
- Raccogliere dati e informazioni utili alla gestione o allo sviluppo dei prodotti del portafoglio Kerakoll
- Motivare' sviluppare e formare gli agenti.
- Svolgere attivit di scouting sul territorio per l'inserimento di nuove risorse
Qualifications
Se hai:
- Laurea/diploma a indirizzo tecnico o economico
- 1-3 anni di esperienza nel ruolo
- Capacit di pianificazione e organizzazione
- Capacit di sviluppare in modo strutturato il potenziale del territorio' costruendo e consolidando un network di relazioni secondo una logica di piattaforma (network developer).
- Forte capacit di anticipare e guidare il cambiamento' comunicandone con chiarezza le motivazioni e accompagnando il team verso un rapido e efficace adattamento.
- Orientamento al cliente
- Leadership orientata alla crescita' capace di sviluppare e valorizzare il potenziale del team.
- Capacit di gestione multitasking
- Propensione all'analisi ed interpretazione dei dati
- Capacit di lavorare in Team
La sede di lavoro è fissata in Via dell'Artigianato' 9 Sassuolo (MO).
Cosa ti offriamo
Un percorso di crescita professionale e formazione continua.
Un ambiente di lavoro stimolante' dinamico e in continua evoluzione' dove l'innovazione è al centro di ogni progetto.
Cosa significa lavorare in Kerakoll
In Kerakoll ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro basato su fiducia' inclusione e rispetto' ispirato ai principi di lealt ' trasparenza' sostenibilit ed efficienza. Valorizziamo il patrimonio di conoscenze' esperienze e competenze che ogni persona porta con sé' considerandolo un elemento essenziale di eccellenza e competitivit. Promuoviamo politiche meritocratiche che riconoscono e sviluppano qualit e potenziale individuale' impegnandoci a garantire equit e inclusione in ogni fase del percorso professionale. I nostri processi di selezione si fondano esclusivamente su conoscenze e competenze' nel pieno rispetto delle pari opportunit quindi non accettiamo alcuna forma di discriminazione legata ad etnia' nazionalit ' genere' et ' disabilit ' orientamenti sessuali' opinioni politiche' sindacali o convinzioni religiose e condizioni personali.
Infine' collaboriamo con partner che condividono i nostri valori' per attrarre i migliori talenti e costruire una comunit coesa' in cui ciascuno possa sentirsi valorizzato e libero di esprimere il proprio potenziale.
Unisciti a noi!
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