Grafton Office è la specializzazione di
Gi Group
dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito
Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing
and
Office Management
Per Azienda di
Genova Borzoli
specializzata nel settore metalmeccanico ricerchiamo un/una
IMPIEGATO COMMERCIALE TECNICO
La risorsa sarà inserita all'interno del team
Sales
e si occuperà, riportando al
Direttore Vendite
dell'acquisizione, gestione e sviluppo dei clienti assegnati nell'area di propria competenza
Attività
Qualificazione e sviluppo clientela
Visite di conquista e di gestione presso clienti esteri
Presentazione cataloghi prodotto (ricambi per impianti siderurgici)
Definizione preventivi, trattative economiche
Interfaccia con l'Ufficio Tecnico e con l'Ufficio Logistica
Coordinamento e supporto operativo agli agenti sul territorio di competenza
La figura competente ricercata ha maturato un'esperienza di almeno 1 anno in ruoli commerciali e tecnici preferibilmente nel settore industriale e metalmeccanico
Completano il profilo: l'attitudine al lavoro per obiettivi, organizzazione e gestione del tempo, ordine e precisione, autonomia, predisposizione al lavoro di squadra e spiccate capacità relazionali e comunicative
PER IL RUOLO INDICATO SI RICHEIDE LA DISPONIBILITA' A TRASFERTE ESTERO, UE ED EXTRA UE, DI CIERCA 1 SETTIMANA OGNI 2 MESI
Requisiti
Diploma o Laurea ambito economico oppure tecnico
Ottima conoscenza lingua inglese_, gradita seconda lingua
Ottima conoscenza pacchetto Office
PROPROSTA
Contratto di assunzione diretta in azienda a tempo ind
RAL indicativa:
*****k
a seconda della competenza valutata + tk + welfare aziendale & premio produzione da quantificare a secondo del ruolo
Orario di lavoro: full-time lun - ven
Sede: Genova Borzoli
Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. ******** e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU ******** al seguente indirizzo