Store Manager – Brand di abbigliamento maschile Hai il talento per guidare un team verso il successo e la passione per l'eleganza maschile? Randstad Talent Selection, divisione specializzata nella ricerca e selezione di personale qualificato, ricerca uno Store Manager per un prestigioso brand di abbigliamento maschile. Entrerai a far parte di un ambiente giovane, dinamico e orientato all'eccellenza. Retribuzione annua: 28000€ - 34000€. Requisiti di esperienza Da 3 a 5 anni di esperienza nel ruolo di Store Manager nel settore Retail uomo. Qualifiche richieste
Background: Esperienza nel ruolo di Store Manager nel settore Retail uomo. Mindset Analitico: Padronanza dei principali KPI e orientamento costante al risultato. Soft Skills: Leadership naturale, eccellenti doti relazionali e spiccata capacità organizzativa. Language Skills: Una buona conoscenza della lingua inglese. Passion: Una reale passione per la moda e uno spiccato gusto estetico.
Cosa ti offriamo L’opportunità di gestire un punto vendita strategico in uno dei centri commerciali più importanti del territorio, all’interno di una realtà che valorizza l’intraprendenza e il lavoro di squadra. Orario di lavoro Dal lunedì alla domenica su turni con riposo a rotazione. Inquadramento e assunzione Inquadramento: II° livello ccnl commercio. Assunzione diretta da parte dell’azienda. Luogo di lavoro Marghera (Ve). Missione
Leadership Operativa: Coordinare e supervisionare lo store in totale autonomia, assicurando che ogni dettaglio rispecchi la filosofia del brand. People Management: Selezionare, motivare e far crescere il tuo team in sinergia con il Dipartimento HR, creando un clima di lavoro stimolante. Business Growth: Monitorare costantemente i KPI e guidare la squadra verso il raggiungimento dei target di fatturato. Retail Excellence: Gestire gli incassi, lo stock e curare l'immagine del negozio seguendo le direttive del Dipartimento Visual.
Equal Opportunity La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). #J-18808-Ljbffr