Profili Amministrazione e Finanza è la divisione di Profili dedicata esclusivamente alla ricerca e selezione di professionisti in ambito Accounting, Finance, Tax & Legal e HR. Il nostro cliente è una realtà consolidata del Terzo Settore, attiva da oltre 40 anni nella progettazione e gestione di servizi ad alto impatto sociale, con una presenza significativa e radicata sul territorio. L’organizzazione opera attraverso una pluralità di ambiti di intervento, sviluppando progetti complessi rivolti a persone, comunità e contesti fragili, con un approccio integrato che unisce competenze educative, sociali e organizzative.
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La realtà è caratterizzata da un modello partecipativo che valorizza il contributo delle persone, favorendone la crescita competente nel medio-lungo periodo.
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Siamo stati incaricati di ricercare un/a: REFERENTE AMMINISTRATIVO CONTABILE BRESCIA La figura presidia gli aspetti amministrativi, economico-finanziari e organizzativi della società, garantendo l’affidabilità, la correttezza e la leggibilità del dato contabile. Assicura inoltre la coerenza tra gestione amministrativa, sostenibilità economica e finalità sociale, promuovendo chiarezza nei processi e una solida strutturazione dell’area.
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Il ruolo
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- Gestione della contabilità generale fino alla redazione del bilancio, con coordinamento delle chiusure periodiche attraverso il supporto della Commercialista
- Supervisione dei processi amministrativi e dei flussi interni con l'assistenza di una risorsa amministrativa nelle attività operative quotidiane
- Predisposizione dei dati per il controllo di gestione, elaborazione di analisi economico-finanziarie consuntive e prospettiche e monitoraggio degli equilibri economici e finanziari della cooperativa in collaborazione con un consulente esterno
- Pianificazione e controllo dei flussi di cassa, gestione e monitoraggio degli strumenti finanziari e presidio dei rapporti con gli istituti di credito
- Supervisione di due funzioni collegate, l'area Rendicontazione Progetti e l'area Patrimonio e Acquisti, garantendo integrazione tra contabilità generale, rendicontazione progettuale e gestione contrattuale
- Analisi e ottimizzazione dei processi amministrativi e dei flussi informativi, promuovendo modalità operative condivise, strumenti adeguati e la progressiva strutturazione delle procedure in un’ottica di sostenibilità, trasparenza e continuità organizzativa L'offerta professionale:
- Inserimento con contratto a tempo indeterminato, regolato dal CCNL Cooperative Sociali, con orario full time di 38 ore settimanali
- RAL massima di € 33.000 con previsione di strumenti di welfare aziendale
- Ruolo a stretto contatto con il Coordinatore Generale, il Comitato di Direzione e il Consiglio di Amministrazione, con coinvolgimento diretto nei processi decisionali e nella definizione della programmazione economico-finanziaria
- Contesto sensibile al benessere delle persone caratterizzato da flessibilità organizzativa, attenzione all’equilibrio tra vita privata e professionale e orientato alla formazione e sviluppo delle competenze
- Percorso di crescita che prevede, nel tempo, la possibilità di ingresso nella compagine sociale Le caratteristiche richieste:
- Diploma o Laurea in ambito economico
- Conoscenza della contabilità analitica o interesse verso strumenti e metodi di pianificazione economico-finanziaria, con capacità di lettura e interpretazione del dato economico-finanziario
- Esperienza in ambito amministrativo-contabile, con conoscenza della normativa civilistica e fiscale e dei processi di chiusura di bilancio maturata anche attraverso attività di supporto operativo
- Costituirà titolo preferenziale la pregressa esperienza nel coordinamento di risorse
- Capacità di organizzazione, metodo e visione d’insieme, accompagnate da affidabilità ed equilibrio personale, con una forte attitudine alla collaborazione e alla costruzione di relazioni efficaci nei contesti professionali