Stiamo cerchiamo un/a RESPONSABILE COMUNICAZIONE, che, in accordo con la Direzione, definirà ed implementerà la strategia comunicativa dell’azienda al fine di diffondere l’immagine, i valori e l’identità sui canali più idonei, sia on line che off line, promuovendo una coerente e positiva immagine aziendale in linea con gli obiettivi di business. Principali compiti saranno la ricerca, la progettazione e l’esecuzione di tutte le forme di Comunicazione esterna sia istituzionale che commerciale relativa a tutti i Brand del Gruppo. In particolare si occuperà di: - Collaborare con le strutture preposte all’implementazione di strategie innovative di branding per rafforzare il posizionamento sul mercato, migliorare la reputazione e promuovere una crescita sostenibile. - Contribuire all’ideazione, pianificazione e implementazione delle strategie di comunicazione. - Collaborare all’ideazione e pianificazione campagne on line, definendo le strategie di comunicazione social e la predisposizione dei comunicati stampa con il supporto dell’ufficio tecnico e dell’ufficio marketing; - Lavorare alla Media Strategy coordinando le relazioni con la stampa di settore ed extra settore. - Affiancare la Direzione nell’organizzazione di eventi volti a promuovere l’azienda sul territorio e nei confronti dei clienti; - Supervisionare la realizzazione dei materiali di comunicazione (cataloghi, brochure, video etc) al fine di supportare l’ufficio commerciale. REQUISITI - laurea in Comunicazione, Relazioni Pubbliche, Marketing o campi correlati; - almeno 5 anni di esperienza nel campo delle comunicazioni aziendali o relazioni pubbliche maturata sia in contesto aziendale che di agenzie di PR; - esperienza nella gestione delle relazioni con i media e nella produzione di comunicati stampa; - capacità di analizzare dati e metriche per misurare l’efficacia delle strategie di comunicazione; - conoscenza delle piattaforme di social media e delle strategie di comunicazione digitale. Ci riserviamo di contattare solamente i profili in linea con la ricerca e che abbiano i requisiti richiesti Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato, Tempo determinato Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì Sede di lavoro: Di persona