RESPONSABILE VENDITE NEGOZIO DI ABBIGLIAMENTO SPORTIVO - CC I GIGLI FIRENZE
Vuole candidarsi? Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.
Si cerca una figura di store manager per un negozio di abbigliamento che si trova nel CC i Gigli Firenze.
Cosa Offriamo
Contratto a tempo determinato iniziale di 12 mesi o tempo indeterminato con la forte possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato in azienda.
Contratto diretto con l'azienda di 40H settimanali distribuite dal lunedì alla domenica con 1/2 giorni di riposo a scorrimento
CCNL: III livello commercio
RAL: fino ai 31.000 lordi annui
Descrizione del ruolo
Il candidato ideale sarà responsabile di uno specifico reparto all'interno del negozio e della gestione operativa del negozio. La risorsa inserita all'interno dello store collaborerà e si coordinerà con il team al fine di raggiungere gli obiettivi prefissati. Si occuperà dell'assistenza alla clientela, supportando il cliente nella scelta dei capi più adatti alle loro esigenze. Si dovrà occupare delle normali operazioni di cassa (scontrini, tax free, resi e rimborsi), di mantenere in ordine il negozio e il reparto assegnato e di fidelizzare il cliente. Si occuperà della gestione del personale e pianificazione dei turni e del monitoraggio delle vendite e raggiungimento degli obiettivi di fatturato.
Quali requisiti chiediamo
Si richiede una solida conoscenza a livello tecnico dei prodotti sportivi e di performance.
Ottime capacità di leadership e gestione del team
Forte orientamento al cliente e alle vendite
Buone capacità organizzative e di problem solving
Conoscenza del settore dell'abbigliamento sportivo
Descrizione Azienda Cliente
L'azienda, specializzata nel settore dell'abbigliamento sportivo, ha una particolare attenzione verso la qualità e l'innovazione.
Ambiente di lavoro
L'ambiente di lavoro risponde ad un contesto dinamico e strutturato, dove il lavoro in squadra è fondamentale.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. xivgfpx
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L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e .ii.. I Candidati sono invitati a leggere l\'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
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