Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane
Sales Executive Ho.Re.Ca. & Normal Trade – Food&Beverage – Area Catania
Sei un commerciale energico, orientato al risultato e appassionato di Food&Beverage?
Cosa farai
* Gestire e sviluppare il portafoglio clienti nei canali Ho.Re.Ca. (bar, ristoranti, hotel, catering) e Normal Trade (negozi tradizionali) sul territorio di Catania e provincia
* Consolidare le relazioni con i clienti già attivi
* Presentare prodotti e novità, supportando il cliente nella scelta dell’assortimento e delle promozioni
* Monitorare il mercato e la concorrenza, riportando feedback utili alla strategia commerciale
* Raggiungere gli obiettivi di vendita assegnati, in linea con le politiche aziendali
Requisiti
* Esperienza pregressa nel ruolo di Sales / Commerciale, preferibilmente in ambito alimentare
* Conoscenza del canale Ho.Re.Ca. e/o Normal Trade sul territorio di Catania
* Spiccate capacità relazionali e di negoziazione, orientamento al risultato e forte spirito commerciale
* Autonomia nell’organizzazione del lavoro, attitudine al problem solving e alla gestione del territorio
* Patente B e disponibilità agli spostamenti nell’area di competenza
Inquadramento e condizioni
* Contratto: inserimento diretto in azienda
* Orario: full time 40h settimanali
* Benefit: cellulare aziendale, tablet, auto aziendale ad uso lavorativo
Perché candidarti
* Entrerai in una realtà strutturata e in crescita nel settore alimentare
* Potrai esprimere al massimo le tue capacità commerciali su un territorio dinamico come quello di Catania
* Avrai strumenti e supporto per raggiungere e superare i tuoi obiettivi
Se ti riconosci in questo profilo e vuoi far parte di un’azienda che valorizza il tuo talento commerciale, invia la tua candidatura: siamo pronti a conoscerti.
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo.
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