Sei una persona curiosa, proattiva e appassionata di tematiche HR?
Vuoi contribuire concretamente alla crescita di un plant industriale in forte evoluzione appartenente ad un contesto multinazionale?
Stiamo selezionando un/una
HR TRAINEE – Plant Transformation & People Development
da inserire all’interno della Direzione Risorse Umane, a supporto dell’HR Manager del plant, per partecipare attivamente alle attività di gestione e sviluppo del personale durante una fase di importante trasformazione organizzativa e di business.
Attività principali Supporto operativo alle attività HR di plant (presenze, reportistica, documentazione del personale, aggiornamento database) Collaborazione nei progetti di
sviluppo, formazione e comunicazione interna Partecipazione ad attività di
engagement e change management, contribuendo al percorso di integrazione e cambiamento in atto Interazione quotidiana con il personale operativo di stabilimento e con i responsabili di linea, favorendo un clima di collaborazione e dialogo Supporto nelle attività di
ricerca e selezione
per posizioni di fabbrica e impiegatizie.
Requisiti Laurea in discipline economiche, giuridiche, psicologiche o affini Interesse e conoscenze di base in ambito
HR e organizzazione aziendale Ottima conoscenza del pacchetto Office e
mindset digitale Buona conoscenza della
lingua inglese Spiccate doti relazionali, capacità di ascolto e approccio intraprendente Curiosità, entusiasmo e disponibilità a lavorare a stretto contatto con l’ambiente produttivo.
Offerta Tirocinio extracurriculare
della durata di
6 mesi Inserimento in un contesto multinazionale in evoluzione, con opportunità di apprendimento e crescita professionale
La sede di lavoro è Airasca (TO).